現代流の場の創出に向けたアプローチ
株式会社マネジメントソリューションズのグループ企業、株式会社MSOL Digitalは、2026年1月23日に開催されるアジャイル経営カンファレンス2026で「現代流の『場』のつくり方」というテーマでセッションを行います。このセッションは、参加者にとって現場のメンバーが自律的に働ける環境づくりに向けた具体的なノウハウを提供することを目的としています。
アジャイル経営の重要性
近年のビジネス環境は、変化の激しいVUCA時代に突入しています。こうした中で、企業の持続可能な成長には、アジャイル経営の導入が不可欠です。MSOL Digitalの目指す「No.1 Business Agile Company」では、アジャイルの理念を経営や組織運営に実行力として転換し、組織全体の俊敏性を高めるサポートを行っています。
アジャイル経営カンファレンス2026では、なぜこのような取り組みが重要となるのか、その必要性についても掘り下げていきます。特に、現場の環境づくりについての実践事例は、具体的かつ再現性のある内容として、大変興味深いものになるでしょう。
セッションの概要
MSOL Digitalのセッションでは、管理職や現場における「場」の重要性について語ります。「職場に活気がなく、若手が主体的に動かない」と感じる管理職の声は多く寄せられます。一般的に、若手社員の意欲の低下が指摘されがちですが、MSOL Digitalはその原因は人にあるのではなく、環境にあると考えています。
かつて主体性を育んできた「場」が現代では失われつつあることが問題で、アジャイルの理念を用いて再生・再構築することが必要です。このセッションを通じて、実際の現場での成功事例を紹介しながら、活気ある「場」を再生するノウハウを具体的に提示します。
登壇者の紹介
このセッションには、エキスパートが登壇します。
- - 能勢 大輔 (アジャイル部門、DXディビジョン・アカウントマネージャ)
エンジニアとして大規模開発に従事後、MSOL Digitalに参加。アジャイルコンサルタントとして、チームのパフォーマンス向上に貢献しています。
- - 庄野 美礼 (アジャイル部門、DXディビジョン)
新卒でMSOL Digitalに加わり、アジャイルの考え方をもとに現場改善に努めてきました。上司の意図を形にすることに情熱を注いでいます。
まとめ
MSOL Digitalがアジャイル経営カンファレンス2026で提供するセッションは、現場に新しい活力をもたらす内容となっています。アジャイルという考え方を通じ、どのように自律的な働き方を促進し、変化する環境に対応していくのか、そのヒントが得られる貴重な機会です。
※リンク
アジャイル経営カンファレンス2026の詳細やチケット購入は、公式Webサイト(
https://agile-keiei-conf.jp/)で確認してください。