新入社員向けにマンガで楽しく学べるビジネススキルアップシリーズが登場

新入社員向けビジネススキルアップシリーズ

WHITE株式会社が運営するDX人材育成サービス "MENTER" が新たに提供する「マンガで学べる！新入社員向けビジネススキルアップシリーズ」をご紹介します。このシリーズでは、ビジネスの基本をマンガを通じて楽しく学ぶことができる全6コースがラインナップされています。これにより、新入社員がビジネススキルを体系的に身につけることが可能になります。

コース一覧と特徴

新入社員に必要なビジネススキルを効率良く学べる全6つのコースについて以下に詳しくご紹介致します。

1. 社内会議マスター講座
このコースでは、社内会議の進行方法について学びます。対面及びオンラインの会議進行のノウハウが豊富に紹介されており、実践的です。

2. 社外会議マスター講座
社外の会議に特化した内容で、アポイントの取り方や訪問時のマナーについて学ぶことができます。これにより、外部との良好な関係構築を目指します。

3. 電話応対講座
ビジネスシーンでの電話応対に特化した内容。この講座では、電話のかけ方や受け方、ケーススタディを通じて実践的なスキルを学んでいきます。

4. ビジネスメール講座
メールの正しい書き方やビジネスマナーについて徹底的に学ぶことができます。見積書の提出方法など、実務に役立つ知識が満載です。

5. 実践型ビジネス文書作成講座
社内外向けのビジネス文書に関する注意点や形式について学びます。送付状や報告書の作成に役立つ実践的な内容です。

6. プレゼンテーション講座
プレゼン資料の作成から発表時の自信を持つためのポイントまでを学る内容です。デザインや話し方のコツを通じて、効果的なプレゼンを実現します。

プロジェクトの背景

近年、ビジネスの現場では入社後すぐに必要となるスキルが多いため、新入社員向けにビジネススキルの研修は不可欠です。しかし、集合研修は高コストで実施が難しい現状があります。そのため、MENTERではオンライン学習を効果的に利用し、コストを抑えつつ、スキルを身につける機会を提供しています。

学習コンテンツの特性

人間の記憶定着率に関する研究によれば、講義は5%、文書は10%、動画は20%という結果が出ています。そのため、動画コンテンツは学習に適しているとされていますが、MENTERではさらに「マンガ」という形式を取り入れ、より効果的な学習を実現しています。これは従来の動画以上の効果を期待できます。さらに、オンライン学習の利点として、いつでも何度でも内容を振り返れることが挙げられます。

MENTERの実績

このDX人材育成サービスは、既に多くの企業から支持を受けており、花王グループなどの大手企業から地方の役所に至るまで多岐にわたる利用実績があります。

会社概要

WHITE株式会社は、神奈川県横浜市を本社に置く企業で、デジタルに特化した人材の育成を目指しています。 "MENTER" を通じて、文系の社員でも扱えるIT基礎知識を教えることに力を入れています。2023年以降、社会人に向けたビジネスへのアプローチも行い、ますます多様なサービスを展開していく予定です。

ぜひこの機会に、ビジネススキルをマンガで楽しく学んでみてはいかがでしょうか。