社会課題解決型越境学習プログラム「プロボノリーグ2024」参加企業募集！社員の成長と社会貢献を同時に実現

社会課題解決と人材育成を両立！「プロボノリーグ2024」参加企業募集

「プロボノリーグ」は、企業社員が自身の経験やスキルを活かして社会貢献活動を行う「プロボノ」と、異なる組織や業種の人々が集い、共通の課題に取り組む「越境学習」を融合させた、社会課題解決型プログラムです。

2024年度は、広島県と東京都のNPOと連携し、以下の2つのテーマでプログラムを実施します。

1. 地域創生編
期間: 2024年8月23日～10月4日（申込締切: 7月22日）
支援先: NPO法人三段峡‐太田川流域研究会（広島県）
テーマ: 地域資源を活かした観光振興と都市・地方の関係性再構築

2. NPO支援編
期間: 2024年10月18日～11月29日（申込締切: 8月30日）
支援先: 認定NPO法人ゴールドリボン・ネットワーク（東京都）、NPO法人サンカクシャ（東京都）
テーマ: 小児がん患者支援、若者の自立支援

プロボノリーグの特徴

プロボノリーグは、参加者に以下のメリットをもたらします。

リアルな社会課題への挑戦: 社会課題の最前線に立つNPOの現場で、実際の運営課題に取り組みます。
異業種協働による視野の拡大: 異なる業界・業種の社会人がチームを組み、多様な視点から課題解決に挑戦します。
実践的スキルの向上: 支援先団体にとって「明日からでも使える」実用的かつ実践的な成果物の制作を通じて、課題解決力やリーダーシップ、実行力が向上します。
社会貢献と人材育成の両立: NPOの課題解決支援と参加者の能力開発を同時に実現します。

過去参加者の声

「異業種他者との協働の機会や360度評価により、自分の強みや課題を実感できる」「社会課題の解決を基軸に活動するNPOの運営課題と人にリアルに触れることで、視野が広がる」「プロボノ活動に求められるのは主体性。半歩踏み出すリーダーシップ、実行力が引き出される」

企業にとってのメリット

プロボノリーグへの参加は、企業のCSR活動として位置づけられ、SDGsの達成にも貢献します。特に「パートナーシップで目標を達成しよう」という目標17に直接寄与し、支援先団体の活動内容に応じて他の目標達成にも貢献します。

さらに、プロボノリーグは、社員の自己理解を深め、視野を広げ、リーダーシップと実行力を向上させる効果も期待できます。これらの効果は、参加者が自社に戻った際にも活かされ、組織の革新的思考の促進やダイバーシティ＆インクルージョンの推進にも寄与します。

参加方法

プロボノリーグの詳細や参加方法については、下記URLまたはメールアドレスにてお問い合わせください。

URL: https://www.servicegrant.or.jp/about/corporate/league-hrdev/
Email: [email protected]

参考情報

プロボノリーグがもたらすベネフィットについて、詳細な調査結果や事例をまとめた記事を以下に掲載しています。

企業が取組むプロボノ最前線ー国内初8社横断意識調査報告と導入事例ー前編: https://www.servicegrant.or.jp/news/9972/
後編: https://www.servicegrant.or.jp/news/9918/
越境体験の経験を組織に還元する効果的な方法: https://www.servicegrant.or.jp/news/12796/
アイシンに見る越境学習の効果と課題：個人の成長と組織の変革をつなぐために: https://www.servicegrant.or.jp/news/13593/
SDGsへの取り組み、ESG経営の推進、越境経験による人材育成など、各社の企業戦略: https://www.servicegrant.or.jp/news/12710/

支援団体

地域創生編

NPO法人三段峡‐太田川流域研究会（通称: さんけん） (広島県)
URL: https://sanken-hiroshima.org/

NPO編

認定NPO法人ゴールドリボン・ネットワーク（東京都）
URL: https://www.goldribbon.jp/
NPO法人サンカクシャ（東京都)
URL: https://www.sankakusha.or.jp/

認定NPO法人サービスグラントについて

認定NPO法人サービスグラントは、2005年より「プロボノ」の推進に取り組んでいます。社会人の経験やスキルを活かした「プロボノ」によって非営利組織が抱える課題の解決を目指し、プロジェクト型支援のコーディネートなどを行っています。

URL: https://www.servicegrant.or.jp/