ワールドコーポレーションの施工管理技術検定合格者数573名に、若手育成支援を強化

ワールドコーポレーション、施工管理技術検定573名の合格者数を達成

株式会社ワールドコーポレーション（東京都千代田区、代表取締役：柴田直樹）の施工管理技術検定における総資格保有者数が573名に到達しました。特に、令和7年度施工管理技術検定（後期）では157名が合格。これにより、同社が力を入れている建設業界の人材育成に向けた取り組みが注目されています。

身近な課題：建設業界の高齢化と人手不足

建設業界では高齢化や人手不足が深刻化する中、若手技術者の育成とその定着が重要な課題です。ワールドコーポレーションでは、未経験からの技術者が成長できるように、国家資格取得を支援する体制が整えられています。このような支援は、新人技術者にとって重要なキャリア形成の第一歩となります。

資格取得がもたらすメリット

資格を取得することで、専門知識やスキルが向上し、より高い価値の業務に携わることが可能になります。ワールドコーポレーションでは、技術社員が実務経験を積みながら国家資格の取得を目指せる環境を提供することで、さらなるスキルアップを目指します。これは顧客企業への提供価値の向上にも寄与し、同社のサービスの競争力を引き上げる重要な施策です。

中期経営計画と人材育成

ナレルグループが掲げる中期経営計画「Change and Growth 2030」には、コア事業における競争力強化が中心的な戦略として位置づけられています。資格取得支援を通じた営業社員の育成は、人材の定着だけでなく、顧客に提供できる価値の向上にも直結します。この流れを受けて、今後も支援体制を強化し、社員一人ひとりが市場で競争できる力を持つよう努めていく計画です。

今後の展望

ワールドコーポレーションは、業界未経験から入社した技術社員すべてに対する資格取得やスキルアップを支援し、専門性と実務能力を兼ね備えた人材育成モデルを強化します。これにより、企業の競争力を高めるだけでなく、顧客企業への提供価値を底上げします。建設業界の人材不足の解消とDX人材の育成に貢献する姿勢は、企業の持続可能な成長に向けた重要な一歩と言えるでしょう。

企業紹介：ナレルグループについて

ナレルグループは、建設業界での人材育成に力を入れている企業で、株式会社ワールドコーポレーション、株式会社コントラフト、全国建設人材協会、ITソリューション事業を展開する株式会社ATJCを傘下に持つことから、多様なサービスを提供しています。特に2023年7月には東京証券取引所グロース市場に上場し、さらなる成長を目指しています。