宮﨑優さん出演、新CM「Wantedly Hire」放映開始！採用の未来を描く

宮﨑優さんの新CM「Wantedly Hire」放映開始！

2026年3月2日から、ウォンテッドリー株式会社が提供する次世代型採用管理システム「Wantedly Hire」の新CMが放映されます。本CMには、人気俳優の宮﨑優さんが出演し、タクシー内の映像を通じて、採用のプロセスに新たな風を吹き込む内容となっています。

俳優宮﨑優さんと「Wantedly Hire」

宮﨑優さんは、ドラマや映画で活躍する若手俳優であり、彼女の出演する本CMにも注目が集まっています。CMのストーリーは、特に「経歴ピカピカ」を持つ中途社員が、実は履歴書には書かれていない「実態」を持っているというミスマッチをテーマにしています。この設定が視聴者にどのように響くのか、期待が高まります。

CMストーリーとコンセプト

CMでは、経歴が素晴らしい中途社員が新しく入社してくる場面から始まります。有名大学卒業や大手企業出身、さらにはMBA取得や海外勤務経験まで、その経歴は確かに輝いています。しかし、サングラスをかけると、彼の内面的な課題が浮き彫りになり、「協調性の欠如」「自主性の欠如」といった本質的な問題が明らかになります。このユーモラスな描写により、「Wantedly Hire」の導入が必要な理由が訴えられます。

構造化面接を通じて、面接官は事前に決められた基準と質問を使って候補者を評価することで、採用ミスを防ぎます。このように、観る人にメッセージを伝えるため、サングラスに象徴的な意味が込められています。

構造化面接の重要性

企業にとっての「採用ミス」は、大きな経営リスクです。しかし、構造化面接を行わない会社では、面接官の主観に依存して選考が行われがちです。このため、表面的な経歴に惑わみ、実態とのギャップが生じるリスクが存在します。そこで、「Wantedly Hire」が持つAIによる評価支援機能とデータ分析の強みが役立ちます。これにより、面接官は感覚から科学的な選考へとシフトできるのです。

宮﨑優さんのインタビュー

CMの撮影後、宮﨑優さんは自身の役柄について語り、ユニークな演出を楽しんだことを明かしました。サングラスを通じて人の本質が見えるという演出には大いに共感したようです。自身が以前の経験を活かしながら演じたことや、「信じたいときにメガネがあると面白い」という考えも語っています。

さらに、宮﨑さんは「第一印象とギャップ」というCMのテーマについて、自分もよく「静かそう」と言われるが、実はとてもおしゃべりであることを明かし、視聴者と楽しさを共有しました。