アンガーマネジメントで強い組織を作る
2026年8月20日、一般社団法人日本アンガーマネジメント協会が「心理的安全性」が組織を強くするというテーマのもと、無料のオンラインセミナーを開催します。このセミナーでは、感情の管理がチームビルディングにどのように寄与するのかを探ります。
セミナーの主催と講師
主催は株式会社レビックグローバルが運営する日本アンガーマネジメント協会で、講師はアンガーマネジメントプロフェッショナルインストラクターの久保博義氏です。久保氏は組織の人事責任者としての豊富な経験を持ち、企業研修や組織開発コンサルティングなど広範な活動を行っています。
セミナーの背景
「職場で本音を言えば、空気が悪くなる」と感じる場面は多いでしょう。このような空気が漂う職場環境では、新しいアイデアも挑戦もなかなか生まれません。現代の変化に迅速に対応していくためには、衝突を避けるのではなく、前向きな議論へ転換できる力が求められます。ここで重要なのは、リーダー自身が感情をどのように扱うかです。
参加者が得られること
このセミナーでは、参加者は以下のことを学びます。
- - 生産性低下の原因についての理解: なぜ職場のシラけが生産性を下げるのか、その本質を掘り下げます。
- - 建設的な議論への導き方: 感情的な衝突をどう効果的に解決し、建設的な対話に転換するか、その技術を得ることができます。
- - 心理的安全性の向上策: どのようにして「何でも言い合える」職場環境を作ることができるのか、その具体的な方法を学びます。
こんな方におすすめ
- - 管理職、チームリーダー、人事担当者として活動している
- - 職場でのコミュニケーションをさらに活性化したい
- - メンバー同士が強い絆で結びつくチーム作りを目指している
開催概要
- - 開催日時: 2026年8月20日(木)16:00~17:00
- - 形式: Zoomによるオンラインセミナー
- - 参加費: 無料
- - 定員: 500名(先着順)
- - 申込締切: 2026年8月19日(水)23:59
参加希望者は、特設ページからお申し込みを。必要事項を記入後、当日の参加情報が記載されたメールが送付されます。
アンガーマネジメントについて
アンガーマネジメントは、1970年代にアメリカで開発された、怒りの感情を上手に管理するためのトレーニングです。この技術を学ぶことで、自己の怒りを理解し、周囲との良好な関係作りが可能になります。日本でも多くの企業や教育機関がこの手法を導入しており、組織全体の生産性向上に寄与しています。
日本アンガーマネジメント協会は、「怒りの連鎖を断ち切る」ことを目指し、多くの人がアンガーマネジメントを学べる機会を提供しています。是非、この機会にご参加ください。