新入社員研修を時代に合わせ内製化するためのヒントを学ぶウェビナー開催

社内講師が教える新入社員育成の新たな考え方

企業の未来を担う新入社員を育成するためには、従来の研修方法を見直す必要があります。株式会社LDcubeが主催するウェビナー「社内講師で新入社員研修を時代に合わせて内製化するポイント」では、企業の人事担当者や社内講師に向けて、効果的な研修の実施方法や最新のトレンドを学ぶ機会が提供されます。ウェビナーは2026年6月16日に開催されます。

ウェビナーの背景

最近の新入社員は、生成AIと向き合いながら育ってきた世代です。この進化する環境下で、企業は新入社員研修にも選ばれたツールや手法を採用することが求められています。LDcubeでは、これまで60年以上にわたる集合研修の実績を基に、最新のテクノロジーを活用した人材育成のサポートを行っています。

ウェビナーの目的

このウェビナーでは、社内講師を務める方々への具体的なアドバイスをし、次のようなお悩みを解決します。
1. 社内講師として研修を行う上での準備方法
2. 新入社員研修のブラッシュアップの手法
3. 外部講師に頼らずに効果的な研修を内製化する方法

新入社員研修の目的は、新しい社員の定着と即戦力化です。しかし、時代の変化に伴い、新入社員の特性も変化しています。このようなニーズに応えるため、企業は研修内容を見直す必要があります。このウェビナーは、そのための第一歩となるでしょう。

変化に対応するためのポイント

新入社員にとって、学びの方法も変わります。生成AIの普及により、研修でのAIリテラシー向上が重要な要素となっています。また、外部のリソースを取り入れた研修も有効ですが、そのメリットを最大限に引き出すためには、内製化の視点が必要です。

LDcubeは、ウェビナーを通じて、社内講師の役割や新入社員との関わり方、研修の運営方法、さらには外部講師に委託する際の注意点を詳しく解説します。これは、単なる技術的な知識だけでなく、受講者の成長を支援するための情熱が必要です。

ウェビナーの詳細

- 開催日時: 2026年6月16日 (火) 14:00〜15:00
- 参加方法: Zoomを利用し、事前に申し込みフォームから登録が必要です。
- 参加費用: 無料
- 対象者: 新入社員研修を担当する企業の人事担当者や社内講師

LDcubeの代表取締役新井澄人氏が、参加者をフルサポートします。新入社員研修は、企業の将来を担う人材養成の重要なステップです。この機会を通じて、多くの企業が持続的成長を図れるようサポートしていく方針です。

まとめ

時代に合った新入社員研修の実施に向けて、LDcubeのウェビナーを活用してみてはいかがでしょうか。受講することで、研修の内製化に対する具体的なアイディアや、最新のトレンドを取り入れたスキルを習得することが期待されます。参加申し込みは公式サイトから可能ですので、多くの方々の参加をお待ちしています。

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