新たなキャリア形成支援！プロティアン・キャリアeラーニング2025年版登場

プロティアン・キャリアeラーニング2025年版の魅力

一般社団法人プロティアン・キャリア協会が2025年版の「プロティアン・キャリアeラーニング【基礎編】」をリリースしました。このeラーニングは、働き方の多様化や価値観の変化に応じて、現代のビジネスパーソンに必要なキャリア形成を支援するために設計されており、特に変化の多い時代に対応するための実践的な内容が特徴です。

概要と背景

このたび発表された教材は、法政大学の教授であり、キャリア理論の提唱者である田中研之輔氏に基づいています。特に、彼が提唱する「現代版・プロティアンキャリア理論」に従った内容で構成されており、昨今の急速な社会変化に対応できるキャリアデザインの方法を学ぶことができます。コロナ禍を経た今、働き方様式やキャリアの価値観が大きくシフトしており、こうした変化に柔軟に適応することが求められています。

特徴的なポイント

このeラーニングでは、短時間で集中して学ぶことができるマイクロラーニング動画を数多く用意しています。1つの動画の長さは5分から10分程度で、PCやスマホから簡単にアクセスでき、自由な時間に学べるスタイルです。また、各章の動画の後には、学びを活かすための実践的なワークシートも用意されており、知識を深めるだけでなく、すぐに実行に移すためのサポートが行われています。

特に「設計と思考編」は、キャリアの方向性を考えるために設計された内容であり、日常の業務からキャリアをどう捉えるかを考えることを主眼に置いています。また、IMS Japan賞の「奨励賞」を受賞した「理論と実践編」も提供され、ここでもプロティアン・キャリア理論を適用し、実践への土台作りを行います。

組織の活性化とキャリア開発支援

これに加え、経営者や人事の方々には、従業員のキャリア開発や組織全体の活性化を検討していただくことを提案します。このプログラムは、自律的な働き方やイノベーションを促進するための制度設計をサポートし、限られた予算内で最大の効果をもたらすことを目指しています。また、キャリア間でのギャップを埋めるための施策を考える上でも非常に有用です。

お得なキャンペーンや実績

さらには、2025年3月31日まで、導入キャンペーンとして20%OFFの特別価格が提供されていますので、この機会をぜひ活用して頂きたいと思います。従業員数に応じた料金体系が用意されているため、企業のニーズに応じて必要な情報を問い合わせることができます。

このプログラムは、既に多くの企業に導入されており、パナソニックや森永製菓などの大手企業もその実績を持っています。これによって企業におけるキャリア開発の新しい形が生まれつつあります。