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福利厚生サービスが新たなステージへ

福利厚生代行サービスを提供する株式会社イーウェルが、2026年7月27日より、自社の福利厚生サービス「WELBOX」および「スマカフェ」でのECサイト「WELBOXショッピング」において、Amazonビジネスからの取り扱い商品の販売を始めました。この新たな取り組みにより、約50万点の商品の取り扱いが追加され、従業員が利用できる商品数は以前の3倍に増加しました。日用品や消耗品が豊富に揃い、家族の生活を支えるだけでなく、業務に必要なアイテムも手に入れることが可能です。

背景

最近、物価上昇や生活費の増加が社会問題となっている中、企業は従業員を「給与以外の形でサポートしたい」と考えており、福利厚生の強化が求められています。特に日常の購入負担を軽くすることで、従業員の働きがいや定着率の向上に繋げる施策が注目を集めています。しかし、日用品に対する補助の範囲やルール設計が難しい点が課題となっており、企業が運用する際の負担が大きかったのです。イーウェルは、こうした困難をクリアするために、補助やポイント適用の範囲を柔軟に設計するEC基盤を強化し、企業にとっても運営しやすいシステムを提供します。

取り組みの詳細

この新サービスでは、以下の点が特徴です。
1. ターゲット: 「WELBOX」「スマカフェ」のコンテンツである「WELBOXショッピング」
2. 内容: Amazonビジネスから仕入れた商品の販売開始
3. 効果: 取扱商品が約50万点に増加（従来比約3倍）
4. 主要カテゴリー: 日用品、消耗品、オフィス用品など（取り扱いは時期によって異なる場合があります）
5. 決済オプション: 企業ごとの補助設定、カフェテリアプランのポイント、WELBOXのポイントプログラム「WELコイン」の利用が可能です。

企業と従業員への影響

企業側のメリット

• - 商品カテゴリーや補助上限額を企業の方針に合わせて調整できることが可能。
• - 従業員が日常的に利用する商品をサポートすることで、エンゲージメントや人材定着を促進できる。

従業員側のメリット

• - 品揃えの大幅な拡充により、日常生活に密着した商品の選択肢が増える。
• - 補助やポイント、WELコインを活用することで、実質的な購入負担が減少。

イーウェルは、WELBOXショッピングの品揃えと機能のさらなる強化に努め、企業毎の補助やポイント運用の最適化を支援していきます。従業員の日常生活をより豊かにする選択肢を広げ、多くの企業が抱えるエンゲージメント向上および人材定着の課題解決に貢献することを目指しています。

利用条件

この新機能は「WELBOX」または「スマカフェ」を契約している企業の従業員に提供されます。具体的な利用条件や詳細は、企業の担当者を通じて確認が必要です。

株式会社イーウェルについて

• - 所在地: 東京都千代田区紀尾井町3番6号 紀尾井町パークビル
• - 設立: 2000年10月2日
• - 資本金: 499,992,500円
• - 従業員数: 1,096名（2026年4月時点）
• - 事業内容: 福利厚生サービス「WELBOX」、カフェテリアプラン、スマカフェ、健康支援サービスなど

さらなる詳細は、こちらのリンクからご確認ください。

関連リンク

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