カオナビがGLOBIS学び放題と提携し新たな学習体験を提供

カオナビが進化する学びの環境

株式会社カオナビは、学習管理システム（LMS）の機能を強化するため、株式会社グロービスとのAPI連携を行い、2025年7月29日から「GLOBIS 学び放題」を活用できるようになります。この連携により、4,100を超えるビデオ学習コースが「カオナビ」上で利用可能になり、自律的な学びの実現を目指します。

自律的学習の重要性

近年、ジョブ型雇用の浸透やキャリアの多様化が進んでおり、個々の成長が組織全体の力を引き上げることに対する認識が高まっています。企業は社員の成長を支援するために様々な学習機会を提供し、個々に最適化された学習体験の構築に注力しています。この流れを受けて、カオナビは「GLOBIS 学び放題」との連携を実現しました。

GLOBIS 学び放題の魅力

「GLOBIS 学び放題」は、ビジネスの基礎から実践まで幅広くカバーするコンテンツが収められています。累計受講者数は約120万人、導入企業数は4,000社に達しています。受講者はスマートフォンやPCを通じて、好きな時間に学習が可能で、動画の長さは平均3分と短時間で学べる設計になっています。

また、100以上の「ラーニングパス」が提供されており、役職や職種に応じたスキルと知識を体系的に学べる環境が用意されています。これにより、例えば若手社員はビジネスマナーを、管理職層は戦略的な思考や人材の管理手法を学ぶことができます。

学習管理システムの強化

カオナビの「ラーニングライブラリ」機能は、従業員の学びをサポートするためにカスタマイズされており、各社員のスキルに基づいて、受講すべきコースを提案します。受講履歴を簡単に確認でき、従業員が自身で作成した教育コンテンツも活用できるため、従業員のスキル開発にはあらゆる角度からの対応が可能となっています。

カオナビの役割

カオナビは、従業員の個性や才能を引き出し、戦略的人事を支えるタレントマネジメントシステムです。社員の情報を一元管理し、最適な人材配置やリスキリングを行うことで、企業の人的資本経営を実現します。

これにより、社員一人ひとりの価値を最大化し、企業全体の成長に寄与していくことを目指しています。カオナビの取り組みは、現代の働き方の変化に柔軟に対応し、将来のキャリア形成をサポートする新たな一歩となるでしょう。

会社概要と今後の展望

株式会社カオナビは、2008年に設立され、東京都渋谷区を本拠地としています。タレントマネジメントのリーディングカンパニーとして、テクノロジーを活用した新しい働き方の実現を目指しています。カオナビのサービスは、多様な働き方を実現するための基盤を整え、企業や団体の経営戦略に貢献しています。

テクノロジーを通じて、一人ひとりが自らのキャリアを形成していける社会を作るため、今後も新たなサービスや機能を提供していくでしょう。