若手エンジニアが活躍するXENDOU、新しい代表者が舵を取る！

若手エンジニアが夢を追いかけるための新たなステージ

東京都品川区に本社を置く株式会社XENDOUが、新代表取締役に大本佳輝氏を迎えた。2025年5月1日付での就任を受けて、XENDOUは新たな技術者の夢を支えることを宣言した。

期待される新たなリーダーシップ

XENDOUは2023年6月に設立されたばかりの企業であり、今期で2期目を迎えている。設立当初から「高還元SES企業」として注目を集めており、契約金額の80%を社員に還元する方針を掲げている。そのため、エンジニアたちの年収アップが実現し、社内ではすでに27名の正社員が活躍している。新たに代表となった大本佳輝氏は、社員たちがさらに成長し、幸福になる環境を整えたいと強く語った。

XENDOUの理念と成長戦略

親会社である株式会社ACWEBの理念を引き継ぎ、「すべてのIT技術者に仕事を楽しんでほしい」という想いを胸に、新代表は会社の今後を見据えている。彼のビジョンは、エンジニア一人ひとりが活躍できる機会を提供することであり、成長と幸福を両立させることに重きを置いている。これにより、XENDOUは「生き残れるエンジニア」を育成するための取り組みを強化していくという。

高還元SES企業の重要性

SES企業とは、他の企業にシステムエンジニアやIT技術者を派遣し、プロジェクトの支援を行う企業を指す。XENDOUが「高還元SES企業」として評判を得ている理由は、契約金額とエンジニアの報酬の乖離が少ないからだ。このモデルを通じて、エンジニアたちは自身の技術力を高めつつ、適正な報酬を得ることができる。

選び抜かれた技術者たち

XENDOUでは、厳選された経験豊富な技術者のみが面接を通じて採用される。現在の社員数は27名で、今後35名まで拡大する計画がある。新しい代表は、これからますます多様化するIT業界において、エンジニアたちが活躍できる場を提供していくことを誓った。彼は「変化に強いエンジニアを育てていきたい」と語り、今後の方向性を明確にした。

未来への挑戦

AIをはじめとしたテクノロジーの進化は日々進んでいる。これからの時代に必要とされるエンジニアは、常に学び続け、技術を磨き、自身の市場価値を高めることが重要だ。XENDOUはそのためのサポートを惜しまない。

新代表のメッセージは、社員たちに対する信頼と期待に満ちている。XENDOUは未来の「高還元SES企業」として、エンジニアたちが活躍できる場所を提供するだけでなく、幸福を実感できる環境を整えることを志している。