海外現地社員の昇給・昇格についての戦略的セミナーが開催

海外現地社員の昇給・昇格を深堀りするセミナーのご紹介

グローバル化が進む現代において、企業が海外市場で成功を収めるためには、現地に根ざした人材戦略が不可欠です。特に海外現地社員の昇給や昇格に対するアプローチは、日本国内だけで通用するものとは異なります。このような背景を受けて、インサイトアカデミー株式会社が無料のオンラインセミナー「アメリカ・中国・タイの事例から学ぶ〜知っておくべき海外現地社員の昇給・昇格の進め方〜」を2024年８月20日（火）11:00より開催します。

セミナーの概要

このセミナーは、海外事業部や人事部門の責任者や担当者を対象とし、海外現地社員の昇給・昇格に関する具体的な知識と戦略を提供することを目的としています。海外駐在中または駐在予定の方にも有益な内容です。特に、アメリカ、中国、タイの各国の事例を交えながら、どのように昇給や昇格を進めるべきかを解説します。このセミナーは、Zoomを利用して配信され、録画も用意されるため、後からも復習が可能です。

セミナーのプログラム内容

1. 現地社員の報酬をめぐる問題
海外での報酬の決定方法やその背景について。
2. 現地社員の報酬戦略とは何か
具体的にどのような戦略が必要なのか。
3. 報酬戦略としての賃金決定/昇給・昇格について
賃金にかかる基本的な考え方を解説。
4. 現地社員の賃金決定の課題について
ジョブ型雇用の理解を深める。
5. 賃金決定の基本理念
報酬戦略の根底にある理念について説明。
6. 現地社員の昇給・昇格の進め方
実際の進め方について具体的に紹介。
7. 各国の事例 - アメリカ、中国、タイ
各国の具体的なケースを学びます。