転職後の満足度が約7割！アデコによる調査結果からみえる働き方の変化

転職後の満足度、約7割が現職に満足

アデコ株式会社が実施した「転職後の満足度に関する調査」によると、全国の会社員1,000人のうち約70%が現在の勤務先に満足していることが分かりました。この調査は、転職を経て現在の職場に入社した人々を対象に実施され、転職エージェントの利用者も高い満足度を示しています。特に、転職エージェントを利用した場合、再度同じ方法で転職したいと考える人が約70%に達していることが報告されています。

調査の背景と目的

アデコの人財紹介・転職支援部門であるLHH転職エージェントが行ったこの調査は、転職に対する意識や勤務先選びの基準を探るために実施されました。近年では、新卒入社後に定年まで同じ企業で働くという考え方が薄れ、転職市場が拡大しています。これにより、今後5年以内にホワイトカラー職種の市場規模は大きな成長が見込まれています。

転職先選びの重視点

調査結果によると、転職先を選ぶ際に重要視されたポイントは、「給与・報酬」、「仕事のやりがい」、「働き方の柔軟性」の順でした。具体的には、36.4%が給与を重視し、次いで20.3%が仕事のやりがい、そして12.4%が働き方の柔軟性を挙げています。これは、労働環境や条件への敏感度が、従来以上に高まっていることを示しています。

転職エージェントの重要性

転職エージェントの利用者からは、アドバイスや求人情報の豊富さなどが高評価を得ており、利用した多くの人々が次回も同様にエージェントを利用したいと考えていることが分かりました。また、LHH転職エージェントでは、一人のコンサルタントがクライアントと企業の両方を担当する360度式コンサルティングを採用しており、徹底したサポート体制が整っています。

今後の展望

調査を担当したアデコの取締役である板倉啓一郎氏は、日本の働き手の意識変化について言及し、今後も転職支援サービスが必要とされる理由を強調しました。多くの働き手が、普段の業務に従事しながら転職活動を行っていますが、エージェントのサポートによりその負担が軽減され、理想のキャリア実現に向けた道筋が開かれているのです。

現在の労働市場では、スキルと経験を有する人材の需要が高まっており、これが転職後の満足度向上にも寄与していると考えられます。今後、転職市場の動向には注目が集まることでしょう。