新人RA・CAを迅速に戦力化！杉本氏がKPI設定を指南する無料セミナー

新人RA・CAを3ヶ月で戦力化するためのセミナー

人材ビジネスの現場では、新人RAやCA（リクルーティングアソシエイト、キャリアアドバイザー）を早期に戦力化させることが求められている。しかし、プレイヤーからマネージャーに転身した際、特に新人の育成は組織の業績に直結するため、その重要性は計り知れない。そこで、ポーターズ株式会社が主催する無料セミナーが注目を集めている。このセミナーでは、元GOジョブで初代責任者を務めた杉本晶也氏が登壇し、新人を3ヶ月で即戦力に育てるためのKPI（重要業績評価指標）の設計方法や育成のノウハウを解説する。

セミナーの概要

開催日は2026年6月11日（木）と17日（水）の二日間、オンラインで実施される。対象は人材紹介会社の経営者やマネージャーで、新人の戦力化に課題を感じている方々だ。具体的には、「プレイヤーとしては成果を出せたが、その成功体験を後輩にどう伝えればいいのか？」や「新人の育成方法が属人的になっており、メンバーによって育成スピードに差が出ている」と感じている方々にピッタリの内容となっている。

具体的な内容

セミナーでは、杉本氏が過去の経験をもとに、業務フローの可視化やボトルネックの特定といった、チーム全体を強化するための具体的な方法論を提供する。新たなKPIの設定方法や、プレイヤーとしての自身の取り組みをメンバーに落とし込む技術を学べる絶好の機会だ。

登壇者について

杉本晶也氏は1986年に神奈川県で生まれ、高校時代は野球漬けの日々を送った。大学卒業後は旅行会社に新卒入社し、その後ソフトバンクグループの転職サイト運営企業にてサイト責任者を務め、最終的にはタクシーアプリ『GO』運営企業で人材紹介事業を立ち上げた経験を持つ。現在は人材紹介業界のコンサルタントとして活動している。

参加費用・視聴方法

このセミナーは無料で参加でき、オンラインで視聴できるため、場所を選ばず参加が可能だ。来場することが難しい方でも、自宅やオフィスから気軽に参加できるのが魅力である。

まとめ

突然の事業拡大に伴い、新人を早期に育成することが求められる今、杉本氏が提供するノウハウは多くの人材ビジネスにとって必見だ。新人RA・CAを3ヶ月で戦力化するための具体的なKPI設計や育成術を学ぶ貴重な機会を、ぜひ見逃さないでほしい。

詳細や申し込み情報はポーターズ株式会社の公式サイトにて確認できる。今後、ますます重要視される人材育成の手法を、ぜひこの機会に学び、自社の成長に役立てていこう。