フリーランスとサラリーマン、現在の働き方の魅力と不安を比較した調査結果

働き方の選択肢、フリーランスとサラリーマンの魅力を探る

株式会社STILEが運営するキャリアスクール「ONEマーケ」が、フリーランス新法施行に先立ちサラリーマン240名を対象に行った調査を通じて、現代の働き方の魅力と不安について明らかにしました。この調査は、2024年11月1日に施行予定のフリーランス新法が、今後の労働市場にどのような影響を及ぼすかを考察する目的で実施されました。

調査の背景

現状では多くの人々がフリーランスに対して持つ印象は様々ですが、フリーランス新法は安心して働ける環境を提供することを目指しています。しかし法律の内容が社会全体に十分に理解されていないという現状が浮かび上がりました。調査の背景には、サラリーマンの働き方に対する満足度やフリーランスという選択肢への興味の変化を探る目的がありました。

調査の概要

調査はオンライン形式で行われ、フリーランスや副業への興味、働き方満足度、そしてフリーランス新法の認知度を調査しました。その結果、フリーランスという働き方に対する受け止め方が明らかとなり、今後の社会的対話に貢献するデータが得られました。

調査結果の概要

1. サラリーマンの働き方満足度

調査の結果、53.3％が「現状に満足していない」と回答。最も多く寄せられた不満の内容は今の給与が期待を下回っているというもので、特に近年の物価高が影響していると考えられます。この不満はフリーランスへの転向を検討する大きな要因となっています。さらに、仕事内容に対してやりがいを感じていないという意見も32.8％と多く、長時間労働や福利厚生の不十分さが問題視されました。

2. フリーランスに対する印象

フリーランスに対するイメージは「収入が不安定」という否定的意見が42.5％を占める一方、「自由で柔軟な働き方ができる」というポジティブな意見も33.3％に達しました。このような逆説的な評価は、自由と収入の不安定さの間で揺れる人々の心理を表していると言えるでしょう。

3. フリーランスへの関心

驚くことに、38.8％が「フリーランスには全く興味がない」という回答をしており、フリーランスの利点や安全性を十分に理解していないことが示されました。また、一部の人々は興味を持ちつつも不安を感じているという点も明らかになりました。

4. フリーランス新法の認知度

62.9％が「フリーランス新法の名前や内容を知らない」と回答しました。この結果は、新法の広報活動の不足を浮き彫りにし、働く人々に対してより多くの情報提供が必要であることを示しています。

5. 新法を踏まえた印象変化

フリーランス新法の存在が「より安心して挑戦できそう」と回答した人が42.1％おり、新法が一定の安心感をもたらしていることが注目されました。一方で、48.7％は特に印象が変わらなかったとのことで、新法が根本的な収入の安定を保証するものではないことも理解されているようです。

今後の課題

今回の調査から、フリーランス新法によりフリーランスという働き方への興味が増す可能性があることが示唆されましたが、収入の安定性や社会保障の充実が今後の課題として残されていることは明らかです。フリーランス新法の効果を十分に得るためには、それに伴うスキル向上のサポートや制度の改善が求められます。フリーランスや副業として活動する人々が安心して働ける環境を整えるために、さらなる取り組みが必要とされます。

まとめ

フリーランスという働き方は、魅力的な選択肢として捉えられる部分も多い反面、収入の安定性や保障制度の不足といった課題も存在します。ONEマーケにおけるキャリア支援を通じて、これらの課題を乗り越え、自由で充実した働き方を目指すことが今後の鍵となるでしょう。フリーランス新法がその一助となることを期待しつつ、さらなる改革と支援が求められています。