株式会社ニューステクノロジーの採用管理ツール「らくるーと」の導入事例

株式会社ニューステクノロジーの採用管理ツール「らくるーと」導入事例

株式会社アイシスが開発した採用管理ツール「らくるーと」は、LINEをフル活用した新しい「採用活動の形」を提供しています。この度、株式会社ニューステクノロジーが「らくるーと」を導入した事例が公式サイトで公開されました。

導入の背景

株式会社ニューステクノロジーは、東京都港区に本社を構える企業で、近年の採用活動においてLINEを活用し情報管理の効率化を求めていました。これまでの採用活動では、情報が分散してしまい、管理が煩雑になっていました。これが、彼らが「らくるーと」を導入した理由の一つです。

「らくるーと」は、応募者とのコミュニケーションをLINE上で完結させることができるため、情報の一元管理が可能となります。これにより、応募者との距離が縮まり、スムーズなコミュニケーションが実現します。

導入の決め手

「らくるーと」の導入にあたっての決め手は、ただ機能や価格だけにとどまりませんでした。株式会社ニューステクノロジーは、「最後の決め手は人でした」とも語り、営業担当者の丁寧な対応が信頼の要素となったと受け止めています。信頼できるサポートを提供してくれることも、円滑な採用活動には不可欠です。

期待される効果

「らくるーと」の活用により、株式会社ニューステクノロジーでは業務効率の向上と同時に、応募者体験の向上も目指しています。このツールは、AI機能の搭載により、さらなる進化を遂げており、採用担当者の強力なパートナーとして多くの企業をサポートしていく予定です。

まとめ

このように、採用管理ツール「らくるーと」を導入した株式会社ニューステクノロジーの事例は、今後の採用活動における新たな可能性を示しています。LINEを通じた採用プロセスの一変化は、ついに時代のニーズに応える形となりました。事例詳細は公式サイトで確認できますので、興味のある方はぜひご覧ください。

▼株式会社ニューステクノロジー様導入事例｜らくるーと