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SNS時代の採用戦略を再定義するウェビナー

2026年7月7日、東京都渋谷区に拠点を置くKOBUSHI MARKETING合同会社が、革新的なオンラインセミナーを開催します。タイトルは「TikTok採用」。このセミナーにおいて、井上裕介代表と山岡優樹代表が共演し、現代の採用市場でのあり方を根底から見直す内容をお届けします。

イベントの目的

採用市場は日々進化し続け、特に近年ではSNSを使った情報発信が非常に重要となっています。しかし、従来の求人媒体では、求職者に対して「職場のリアル」や「企業文化」を十分に伝えることが困難になっているのが実情です。本セミナーでは、TikTokを活用し、応募前から求職者を「ファン化」する手法を探求します。この戦略は、実際に3ヶ月で490万回以上の再生数を記録した実績があります。これにより、定着率の向上が期待されているのです。

セミナー詳細

• - 日時: 2026年7月7日(火) 11:30〜12:00
• - 参加費: 無料
• - 形式: オンライン
• - 対象: マーケティング担当者、転職希望者、経営者など多彩な対象者を広く募集しています。

申し込みはこちらから。

コンテンツ内容

本セミナーでは、次のような内容が予定されています。
1. TikTokを利用してどのように求職者をファン化するのか、具具体的な事例の紹介。
2. 複雑なKPI分析やコンテンツ設計の方法論。
3. 明日からすぐに実践できる運用のポイント。

特にAIによる採用の効率化が進む中、企業が直面する「早期離職」や「ミスマッチ」問題を解決するためには、共感を重視する戦略が不可欠です。本セミナーは、これらの課題に対する新しいアプローチを身につける絶好のチャンスです。

スピーカー紹介

• - 井上 裕介: KOBUSHI MARKETING代表。多彩なマーケティング経験を持ち、特にデジタル領域での実績が豊富です。
• - 山岡 優樹: TSUTA-WORLD代表。動画制作やWebプロデューサーの立場から、各種メディアへの露出も行い、高いクリエイティブ力を誇っています。

まとめ

採用市場が日々変化する今、従来の方法に囚われず、新たな手法を取り入れることが求められています。TikTokを活用した採用手法は、その先進性と効果が注目されており、今後の採用活動において重要な位置を占めることでしょう。セミナー参加を通じて、この新たな波に乗る第一歩を刻んでみませんか？

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