X・Y・Z世代の働く本音に迫る無料セミナー開催
2025年、私たちの社会は大きな変革を迎えます。現在の65歳以上の人口は約3割に達し、超高齢化社会が進行します。このような背景の中、中小企業が「優秀な人材」を引きつけ、離職を減少させるためには、X・Y・Z世代のニーズを把握することが重要です。
5月22日(木)、TRIPORT株式会社と株式会社DONUTSが共催する無料セミナー『他社と差がつく!X・Y・Z世代の「働く本音」に応えるには?』が開催されます。このセミナーでは、TRIPORTの代表である岡本秀興氏が講演し、世代ごとの求める「働き方」を深掘りします。
セミナーの目的
当セミナーは、どのようにして若い世代にアプローチし、彼らの本音に応えることで、採用や定着を向上させるかを探求します。リクナビナビNEXTが発表した調査によれば、TRIPORTは未上場企業ながら「転職を検討している企業ランキング」で全国6位に輝いています。これは、同社がくみ取った多様な働き方のニーズに基づく優れた人材戦略が評価された証です。
セミナーの内容
セミナーでは、以下のアジェンダで進行されます。
1. 開会挨拶と概要の案内
2. 講演:X・Y・Z世代の「働く本音」に応えるための戦略
- 講師:岡本 秀興(TRIPORT代表取締役社長)
3. ジョブカン採用管理の案内
- 講師:鎌形 翔太(株式会社DONUTS)
4. 質疑応答
5. 閉会挨拶とアンケートの案内
なぜ参加するべきか?
このセミナーは、採用活動に力を入れている方、優秀な人材の集まらない方、または新しい労働力不足の打開策を模索している方々にとって特に有意義です。様々な世代が求める働き方に対応し、本音を理解することで、企業の人材戦略に革新をもたらすことができるでしょう。
開催詳細
- - 日時:2025年5月22日(木)13:00 ~ 14:00
- - 方法:Zoomにて開催(顔出し不要)
- - 定員:100名(先着順)
- - 参加費:無料
参加方法は公式サイトから申し込むことができます。定員になり次第締め切りますので、興味のある方はお早めにお申込みください。
TRIPORTの取り組み
TRIPORTは「労務の叡智」と「テクノロジーの力」で、人材や組織に感動を提供することを目指しています。完全オンラインでのHRサービスを展開しており、年間200社以上の企業に労務監査を提供しています。働き方改革やDX推進に注力し、リクナビNEXTにおける高評価ともに、厚生労働省からの表彰も受けています。
企業情報
TRIPORT株式会社
事業内容:ITソリューションの開発販売、経営・労務コンサルティング
公式サイト
この機会に是非、X・Y・Z世代の期待に応える方法を学び、企業の成長につなげていきましょう!