人材関連の課題を解決する「採用くん」の新たな料金体系
株式会社YORISOI(本社:東京都渋谷区)は、この度、人材紹介会社向けの採用代行サービス「採用くん」の料金体系を改定しました。これは、導入企業数の増加に伴い、多様化するニーズに応えるためのものです。料金の見直しは、支援品質を維持し、さらなる向上を目指す意図を持って行われました。
新料金体系の実施
「採用くん」の料金は従来の月額25万円から、支援内容に応じて月額25万円〜に変更されます。この新しい料金体系は、企業の個別ニーズに応じた柔軟なプランを提供することを目的としており、求人媒体運用から応募者対応、さらには面談着座の確認に至るまで幅広いサポート内容を含むよう調整されています。
YORISOIは、導入企業が抱える求人媒体の立ち上げや求職者集客といった具体的な課題に対応すべく、個別対応を行い、支援体制をさらに強化し続けます。
料金改定の背景
「採用くん」は人材紹介会社の採用活動を助けるためのサービスで、求職者が集まりやすい求人媒体の作成や改善、応募者対応、面談日程の調整など、キャリアアドバイザーがより多くの時間を面談支援に集中できるような環境を整備しています。
このような中で、導入企業数の増加は、新たな課題をもたらす一方で、各社が求める支援内容が一様でないという現実が浮き彫りになりました。
企業ごとの採用条件や運用状況に合わせた支援を行うためには、適切な人員配置と運用工数の確保が必要です。YORISOIは、今回の料金改定を通じて、顧客に対し質の高い支援を提供し続けることにコミットしています。
YORISOIの企業理念
「渋谷を代表するHRカンパニー」としての目標を掲げるYORISOIは、採用支援事業における課題解決に日々取り組んでいます。同社は、「採用くん」以外にも、求職者との面談機会を成果報酬型で提供する「送客くん」といったサービスも展開し、求人媒体の運用から応募者対応、面談着座まで一貫したサポートを行っています。
社名には「よりそう」との思いが込められており、企業と求職者とのより良い出会いを創出することで、人材・採用業界に新たな価値を提供し続けています。
今後の展望
YORISOIは、単に導入企業数を増やすことだけではなく、各企業の具体的な課題に向き合い、効果的な求人媒体の運用を行うことで、採用活動全体の質を向上させる取り組みを重視しています。
料金改定後も、支援品質の向上と運用体制の強化に努め、企業の採用成功に寄与する体制を確立します。
そして、価格とサービスのバランスを保ちながら、人材紹介会社の持続可能な成長を支援することを目指しています。