次世代CDO育成研修の第2弾が2025年9月にスタートします！

次世代のリーダーを目指す！次世代CDO育成研修

一般社団法人CDO Club Japanは、2025年9月から「次世代CDO候補育成研修」の第2弾を開講すると発表しました。本プログラムは、国内企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進できるリーダーの育成を目的としており、特にCDO（最高デジタル責任者）候補者を対象としています。

前回の好評を受けて

2024年に行われた第1弾の研修が高い評価を受けたことを受け、今回のプログラムはさらに内容がブラッシュアップされました。参加者が求められるのは、戦略的な思考力や変革を推進する能力、そして組織のマネジメントスキルです。さらに、出席者同士の議論を活用したより実践的な要素が組み込まれています。これにより、次世代のリーダーに必要な知識とスキルが身につくことを目指しています。

CDO経験者からの直接指導

この研修は、CDO Club Japanに所属するCDO経験者や現役CDOによって指導されます。彼らの実践的なノウハウや経験を直接学ぶことができるため、参加者はリアルな業務に即した知識を得ることができるでしょう。

現在の課題と研修の意義

日本国内では、多くの企業がDXに取り組んでいますが、デジタル人材の不足、特に経営者クラスの責任者が不足しているのが現状です。この課題を解決するために、CDOとして企業の経営変革に取り組む人材の育成は、社会的に重要なテーマとなっています。これまで、ビジネスとテクノロジーの両面で経験を積むキャリアパスが限られていたため、育成が進まなかったことも一因です。

ワークショップ形式での学び

本研修ではCDO経験者の講義に加え、参加者同士のワークショップを通じての意見交換が行われます。これは、各参加者が自身のDXに対する視点を深め、他者とのディスカッションを通じて新たな視点を得る貴重な機会となります。具体的には、以下のような活動が含まれます：

- CDO経験者による実践的な事例紹介
- 参加者間での討論や質疑応答
- DXに関するテーマでのプレゼンテーション

研修の詳細と開催概要

- 開講期間：2025年9月から11月（全8回）
- 募集定員：10名程度（事前選考制）
- 対象者：企業の中堅から上級管理職、CDO候補者、DX推進責任者など
- 募集時期：2025年5月から随時受付

終わりに

この研修を通じて、次世代CDO候補者としてのスキルと知識を身に付けることで、未来のDX推進に必要な力量を高めることが期待されています。研修終了後は、次世代CDOを対象とした「Next Digital Leaders」のコミュニティへの参加権が付与され、継続的な学びの場も提供されます。興味がある方は、ぜひ特設サイトで詳細をご確認ください。
特設サイトリンク

多様なバックグラウンドを持つビジネスパーソンが集まるこのプログラムで、未来のリーダーとしての第一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか？