オデッセイが「働きがいのある会社」ランキングで5年連続受賞！

オデッセイが5年連続で「働きがいのある会社」に認定

人事領域に特化したITコンサルティングを行う株式会社オデッセイ（東京都千代田区、代表取締役社長：秋葉尊）は、グループ会社のライフ＆ワークスとともに「働きがいのある会社」ランキングで2026年度のベスト100に選ばれました。この表彰は、オデッセイにとって5年連続の受賞となり、その間に築いた企業文化と職場環境の改善への取り組みが高く評価されています。

働きがいの水準とは？

このランキングは、Great Place to Work® Institute Japanが実施した従業員によるアンケートを基に、働きがいのある企業を選出するものです。アンケートは従業員の満足度や企業文化に関する調査からなり、小規模部門でのオデッセイの取り組みが特に評価されました。具体的には、ワークライフバランスの推奨、安全で衛生的な労働環境、十分な設備が整った職場などが強みとされました。

社是に込められた思い

オデッセイとライフ＆ワークスは「仕事にやりがいを、人生に豊かさを」という社是の下、幸福感の高い職場を目指しています。この理念は、職場の満足度を高めるための様々な制度や環境改善に繋がっています。社内でのフィードバックを重要視し、それに基づいた取り組みを進めることで、社員が誇りを持ち、自信を持って働ける職場を作り上げてきました。

今後の展望

将来的には、顧客の期待に応えるコンサルティングサービスを維持しながら、更なる職場環境の改善に努めていくことが目標です。社長の秋葉尊氏は「社員の満足度が顧客の満足度に直結する」と語り、今後もその哲学を基盤として組織全体で取り組む意向を示しています。

「働きがいのある会社」ランキングとは

このランキングは世界的に権威あるもので、過去20年以上にわたり毎年実施されています。日本では2007年から始まり、今年で20回目を迎えました。ランキングに選ばれることは、企業の誇りとして広く認識されています。

企業情報

株式会社オデッセイは、東京都千代田区霞が関に本社を構え、コンピュータのパッケージプログラム導入支援などを行っております。ライフ＆ワークスはオデッセイを母体に2017年に設立され、働き方改革に特化したサービスを提供しています。いずれの会社も、社員に喜ばれる職場作りを通じてさらなる成長を目指しています。