就活生9割が企業のSNSアカウントを必要だと感じている!
株式会社リソースクリエイションが実施した、2025年卒業予定の就活生575名を対象とした「SNS就活についての実態調査」によると、約9割の学生が企業のSNSアカウントは必要だと感じていることがわかりました。
調査では、選考に進む上で最も重要視されるのは「会社の雰囲気」という結果も出ており、学生は求人媒体やホームページだけではわからない、企業のリアルな雰囲気や社員の日常を知りたいと考えているようです。
SNSで企業の雰囲気や社員の日常をチェック!
調査では、学生の85.4%がSNSで企業の社名検索を行っており、その中でもInstagramが69.9%と最も多く、TikTokが42.4%、YouTubeが15.7%という結果になりました。特に近年では、YouTubeでの企業アカウント活用が注目されており、学生は視覚的な情報を得ることを重要視していることがわかります。
さらに、企業アカウントを見たことで入社意欲が高まったと回答した学生は88%にものぼります。これは、企業がSNSを通じて、自社の魅力や社風を効果的に発信することで、学生の関心を惹きつけ、入社意欲を高めることができることを示しています。
SNSを活用した採用活動が成功のカギ!
調査結果からもわかるように、企業はSNSを活用した採用活動を積極的に行う必要があります。学生はSNSを通じて企業の情報を収集し、企業の雰囲気や社員の日常を知ることで、入社意欲を高めています。
企業は、SNSアカウントを通して自社の魅力を発信し、学生とのコミュニケーションを図ることで、より多くの学生から注目を集め、採用成功に近づけるでしょう。