「sonar ATS by HRMOS」がHR EXPOに出展し採用の未来を提案

「sonar ATS by HRMOS」がHR EXPOに出展

2026年6月17日から19日まで、東京ビッグサイトにて開催される「第18回 HR EXPO」にて、採用管理システム「sonar ATS by HRMOS」が出展します。本展示会では、国内でも最大級の人事・労務・経営者向けのイベントとして、人事DXや採用支援、教育・研修、従業員エンゲージメント向上、人的資本経営推進に関する最新のHRサービスが集結します。これに合わせて、株式会社ビズリーチが提供する採用管理システム「HRMOS採用」との共同展示を行います。

HR EXPOの魅力

「HR EXPO」は、人事に関する最新情報を学べるセミナーが多数開催され、効率的な採用手法や業務プロセスのデジタル化についての知識を深める貴重な機会です。HRサービスが一堂に会するこのイベントでは、業界のトレンドをつかむだけでなく、同じ悩みを持つ企業同士のネットワーキングの場ともなるでしょう。

Thinkings株式会社とHRMOSのコラボレーション

Thinkings株式会社は、2025年10月に株式会社ビズリーチとパートナーシップを結び、「HRMOS採用」との共同展示を通じて、採用管理システムの重要性をお伝えします。自動化や高いカスタマイズ性を誇る「sonar ATS」に加え、候補者個別対応やシンプルな操作性の特徴を持つ「HRMOS採用」のデモも行われる予定です。

この機会を通じて、興味のある方やシステムを比較検討したい方には非常に有益な体験が待っています。是非、「sonar ATS」と「HRMOS採用」の比較サイトも訪れてみてください。

「sonar ATS by HRMOS」について

「sonar ATS by HRMOS」は、採用業務をデジタル化することで、業務効率を大幅に改善します。リアルタイムなデータ分析を活用し、選考プロセスを効率的に進めることができるため、採用担当者の業務負荷を軽減します。社内ポジションや人材要件の管理機能を持ち、求人媒体や適性検査など50以上のHRサービスと連携可能です。このシステムは、2012年にサービスを開始し、これまでに2,500以上の企業や官公庁で導入されています。

使用企業の事例

多くの名立たる企業が「sonar ATS」を利用しています。株式会社NTTデータグループ、全日本空輸株式会社、ダイキン工業株式会社、トヨタ自動車株式会社、法務省、LINEヤフー株式会社などが挙げられ、それぞれの特性に沿った採用管理が実現されています。

Thinkings株式会社について

Thinkings株式会社は、2020年に設立され、企業の人事採用を取り巻く状況変化に応じた、新しい組織作りの方法を提案しています。デジタル化とグローバル化が進む中で、企業が直面している採用の課題や、少子高齢化、ライフスタイルの多様化に適応した組織管理のあり方を示しています。

公式ウェブサイトでは、各種HRサービスや「sonar ATS」の詳細が紹介されています。興味がある方は、ぜひ訪問してみてはいかがでしょうか。新たな採用の扉を開くヒントが見つかるかもしれません。