#神奈川県 #横浜市 #子育て #フィード・ワン #くるみん

フィード・ワンの子育てサポート企業認定

フィード・ワン株式会社は、子育て支援に積極的に取り組む企業として「くるみん認定」を取得しました。この認定は、厚生労働大臣が設定した基準を満たす子育てサポート企業に与えられるものであり、特に日本の急速な少子化問題に立ち向かうため、次世代に向けた育成環境の整備が目的です。

次世代育成支援対策推進法とは？

この法律は、子どもが健やかに生まれ育つための環境作りを企業や地方公共団体などに求めています。フィード・ワンは、この制度に基づき、いくつかの取り組みを通じて、社員が家庭と仕事を両立しやすい環境を整えています。

主な取り組み

フィード・ワンでは、特に以下の制度を導入しています。

配偶者出産休暇

社員の配偶者が出産した際、特別休暇を3日間付与する制度を設けています。この特別休暇は有給休暇とは別に取得でき、サポートの手厚さが印象的です。

時差出勤制度

従業員は、毎日の始業・終業時刻を最大1時間30分前後に設定できます。これにより、通勤ラッシュを避けられ、ライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です。

在宅勤務制度

在宅勤務を選択することもでき、日によって自宅での勤務が可能です。これにより、育児や家事の負担を軽減し、仕事と家庭の両立を図れます。

休業中の給与サポート

産前・産後休業や育児休業において、年次有給休暇を「保存有給休暇」として保有できるため、無給化を防ぐことができます。これにより、経済的な安心感が得られ、社員は育児に集中できるでしょう。

育児短時間勤務

小学校3年生までの子どもがいる社員には、所定労働時間を10分単位で短縮できる制度が整っています。これにより、特に小さなお子様を育てる親にとって、大きな助けとなるでしょう。

今後の展望

フィード・ワンは今後も、すべての社員が生き生きと働ける環境を整備していくことを目指しています。子育て支援に力を入れながら、労働環境の改善に貢献する姿勢は、多くの企業にとって手本となるでしょう。

会社概要

• - 会社名: フィード・ワン株式会社
• - 代表者: 庄司 英洋
• - 所在地: 神奈川県横浜市西区みなとみらい五丁目1番2号
• - 設立: 2014年10月
• - 資本金: 100億円
• - 事業内容: 配合飼料の製造・販売、畜水産物の仕入・販売・生産・加工など

フィード・ワンは、持続可能な社会作りにも取り組んでおり、サステナビリティサイトではその具体的な活動を紹介しています。また、最新情報は公式Twitterでも発信しています。

関連リンク

サードペディア百科事典: 神奈川県 横浜市 子育て フィード・ワン くるみん

Wiki3: 神奈川県 横浜市 子育て フィード・ワン くるみん