2025年大学生が選んだ新卒採用力ランキング
2025年の新卒採用力ランキングが発表され、明治安田生命保険が3年連続で総合1位に輝きました。このランキングは、株式会社ダイヤモンド・ヒューマンリソースが実施した調査によるもので、全国の大学生・大学院生を対象に行われました。学生たちが企業の採用活動や広報内容についてどれだけ好感を抱いているかを数値化し、企業の「新卒採用力」を評価しました。
調査の概要
今回の調査は2026年3月卒業予定の学生を対象に、2025年3月から6月末までの間に実施されました。学生は7つの評価項目(ホームページ、インターンシップ、パンフレット・入社案内、メール・SNS、セミナー・説明会、先輩社員・懇談会、選考・面接)に基づいて企業を評価し、そのポイントを累積して総合ランキングが作成されました。
総合ランキングの結果
明治安田生命は、選考・面接部門で1位、インターンシップやパンフレット・入社案内、セミナー・説明会、先輩社員・懇談会の4部門でも高評価を得るなど、企業全体にわたってバランス良く支持を集めました。2位には日本生命保険が入り、こちらもインターンシップでの高評価が印象的でした。3位は大和証券グループで、全体を通しての評価が非常に高いことが特徴です。
各部門別の評価
このランキングの詳細な結果を見ていくと、各部門での評価が明確に分かれています。まず、ホームページランキングでは三井住友銀行が3年連続の1位を獲得し、デザインや情報の充実度が評価されました。
インターンシップ部門では、日本生命保険が2年連続で1位となり、「仕事理解や業界理解に役立っている」との意見が多く寄せられました。パンフレット・入社案内でも住友商事が1位を獲得し、デザインの良さと情報量の豊富さが高く評価されました。
メールやSNSを通じたコミュニケーションではSKYが4年連続で1位に輝き、タイムリーで親しみやすい情報提供が学生に好評でした。セミナーや説明会では三菱UFJ銀行が1位となり、参加しやすさや内容の充実度が評価されました。また、先輩社員との懇談会部門では日本生命が1位で、親身さや丁寧な説明が支持を集めました。
まとめ
このように、2025年の新卒採用力ランキングでは明治安田生命保険が圧倒的な支持を受けて全体のトップに立ちました。これに続く日本生命や大和証券グループも強い競争力を示しており、大手金融機関が上位を占める結果となりました。今後の新卒採用に向けた企業の戦略や広報活動にも注目が集まります。