中京テレビが若手社員定着を目指すウェビナーを開催!心理的安全性を向上させる方法とは

中京テレビが開催するウェビナーで心理的安全性を学ぶ

中京テレビが9月26日（木）に「若手社員を定着させる心理的安全性を高める仕組み作り」というテーマのウェビナーを開催します。ウェビナーは12:00から12:30の間に行われ、若手社員の定着に対する理解を深める貴重な機会です。近年、特に新入社員の離職率が高まっており、厚生労働省の調査によると入社3年内での離職率は約30%にも達しています。このような状況を受けて、企業において若手社員が安心して働ける環境を創出する重要性が高まっています。

ウェビナーの内容

このウェビナーは、2部構成で行われます。第1部では、心理的安全性を高めるための組織的施策について、株式会社アクアリングの茂森社長や原様からの事例紹介を通じて学びます。これにより、実際の成功事例と社内制度の展開方法を理解できる貴重な情報が得られます。

また、講師の山本様は23年間の講師経歴を持つインクレセントの専門家として、若手社員が定着するために重要な要素について詳しく解説します。参加者は他社の成功事例を知ることができ、実際の施策に生かせる貴重な経験を得られます。

参加のおすすめ

以下のような方々に特におすすめです。

- 離職が企業の課題となっている
- 若手社員の定着に向けた施策に興味がある
- 他社の成功事例を知りたい
- 新たな研修プログラムを模索している

第2部：無料体験会

ウェビナーの後半には、中京テレビが開発したRPG型のワークショップ「社員クエスト」の無料体験会が予定されています。こちらは12:30から13:00まで行われ、メタバースプラットフォームを利用した新しい研修のイメージを体感できるチャンスです。体験会では、実際に空間に入って操作感を実際に体験することができます。

参加対象

この体験会は以下のような方におすすめです。

- メタバースを活用した研修の効果やイメージがつかめない
- 導入企業の事例に興味がある

体験会に参加希望の方は、ネット接続環境の良い場所からお申し込みください。また、体験会後にはメタバース上での個別相談も可能で、参加者同士の情報共有や疑問解消が図れます。

今後の予定

中京テレビでは、メタバースを利用したデモ体験会を今後も定期的に実施する予定です。それに加えて、他のオンラインイベントや音楽フェス、ファンミーティングなども企画されています。今回のウェビナーは、人材の採用や育成に向けた重要なステップとなるでしょう。

詳細情報や申し込みは、以下のリンクよりご覧ください。

是非この機会をお見逃しなく、若手社員の定着に向けた心理的安全性について学び、今後の施策に活かしましょう。