EVeMが若手社員の成長をサポートする1Day研修を開催

EVeMが若手社員の成功を支援する1Day研修を開催

株式会社EVeMは、急速に成長を遂げているスタートアップ業界において新卒1〜2年目の若手社員を対象とした「NEWチャレンジャー」フォローアップ研修を2025年5月30日に開催します。これにより、若手社員が新たな挑戦の機会を得て成長できることを目指しています。

研修の背景

スタートアップ業界では、若手社員が早期から即戦力として期待される一方で、急激な環境変化に対応するための主体的な学びが求められています。しかし、日々の業務に追われる中で、長期的な視点でのキャリア設計や目標設定の機会が不足しがちです。この研修では、そうした悩みを抱える若手社員に対し、自身の役割や目的を再認識し、翌日から実行可能な行動計画の作成を支援します。

研修内容とプログラム構成

本研修では、スタートアップの第一線で活躍する講師が実践的な事例を通して、成功するためのマインドセットを講義します。また、同世代の参加者同士が意見を交わし、互いに刺激し合うネットワークを構築する貴重な機会も提供します。さらに、ワークショップを通じて自身の考えを深め、実行に移せる具体的なアクションプランを策定します。

実施概要

- 日時: 2025年5月30日（金）10:00〜19:00
- 場所: WITH HARAJUKU HALL（東京都渋谷区神宮前1丁目14−30 3F）
- 参加費: 50,000円（早期申し込みで30,000円）
- 定員: 最大100名
- 対象者: ベンチャー企業に勤務する1〜2年目の社員

参加申し込みはこちらのリンクから行えます。申し込みの際は、なるべくお早めにお願いいたします。

講師の紹介

本研修の講師を務めるのは、EVeMの代表取締役CEOである長村禎庸氏です。長村氏は、リクルートやDeNA、ハウテレビジョンを経てEVeMを設立。多数の企業に対するマネジメントトレーニングを行い、累計で約151社・1,800人以上が受講しています。

EVeMについて

2020年に設立されたEVeMは、ベンチャー企業に必要なマネジメントノウハウの提供を目的としています。設立以来、個人・法人向けのトレーニングを通じて、日本全体のマネジメントの質の向上を目指しています。

若手社員が新たな挑戦を経て成長する機会を提供する「NEWチャレンジャー」フォローアップ研修にぜひご参加ください。この研修を通じて、あなたのキャリアとスタートアップ業界の未来を切り開く一歩を踏み出しましょう。