地域建設業の未来を担う次世代経営者養成塾が開講

地域建設業の成長を支える次世代経営者養成塾の開講

建設業界が抱える人材不足や高齢化問題、法規制への対応、さらにはDXやICTの推進という多くの課題の中で、次世代の経営者や幹部を育成することが急務となっています。そんな中、株式会社日本コンサルタントグループが2025年11月から開講する「次世代経営者・経営幹部養成塾（第4期）」は、大きな注目を集めています。この養成塾は、全10回にわたって、建設業界の現状や未来に必要なスキルを包括的に学ぶプログラムです。

1. 開講の背景

建設業界は長年にわたって人手不足が叫ばれ、その結果として新しい経営者の育成が急務となっています。さらに、働き方改革による時間外労働の上限規制や、建設資材価格の上昇、国内の物価高など、経営が難しさを増す中で、今後の事業承継に向けた次世代経営者の育成が重要になっています。この養成塾では、業界に精通した講師陣が実務に直結する知識とスキルを提供し、参加者が経営者として地位を確立できるよう支援します。

2. プログラムの内容

本養成塾では、以下のような多様なテーマに基づいたカリキュラムが用意されています。

- 経営戦略の構築や組織文化の形成
- 財務会計や管理会計の実務
- 事例を基にした問題解決のためのディスカッション
- 営業力強化や人事制度の構築に関する講義

参加者同士が議論や情報交換を行いながら、互いに学び合うことができる環境を整えています。これにより、経営者やビジネスパートナーとして長期的に連携できる関係を築くことが期待されます。

3. 期待される効果

このプログラムを通じて、次世代経営者としての素養を身につけ、大局的な視点で意思決定ができるようになります。また、講座中には質問や補習が可能な支援体制も整っており、参加者が疑問を解消しやすい環境を提供します。さらに、講座終了後も同期メンバーやOB経営者とのネットワークが構築でき、今後のビジネス展開に活かせる人脈を持つことができます。