ケイアイスター不動産の新たな挑戦
ケイアイスター不動産株式会社がこの度、厚生労働大臣から「プラチナくるみん」の認定を初めて取得しました。これは、子育て支援に積極的に取り組む企業の中でも特に高い水準の取り組みを評価されたものです。
「プラチナくるみん」とは?
「プラチナくるみん」は、次世代育成支援対策推進法にもとづく特別な認定で、企業が行う子育て支援の水準が高いことを示しています。ケイアイスター不動産では、従業員が安心して働ける環境を整えるために、さまざまな取り組みを実施してきましたが、今回の認定をきっかけに、さらに充実させていく方針です。
過去の取り組みとその結果
同社は2016年に、子育て支援に取り組む企業として「くるみん」認定を受けています。その後も、育児休暇の取得率を100%にするなど、職員にとっての働きやすい環境を整えるための努力を続けてきました。特に男性従業員の育休取得を推進する制度に注力し、有給休暇取得の促進や仕事と育児の両立支援に関する取り組みが高く評価されたことで、今回のプラチナ認定に至りました。
フレキシブルな働き方の採用
ケイアイスター不動産では、ライフスタイルに応じた柔軟な働き方を可能にする制度を設けています。たとえば、時差出勤や在宅勤務に加え、育休後のキャリアを途切れさせないための支援も行っています。このような配慮によって、従業員は家庭や私生活に合わせた業務を遂行することが可能です。
育児休業制度の充実
同社は、役職や性別に関わらず、誰もが育児休業を取りやすい環境を実現しています。具体的には育児を目的とした特別有給休暇制度の導入や、育児休業を取得した従業員の体験談を発信するなど、職場全体が育児を支援する文化を築いています。また、育児ガイドブックを配布することで、従業員が制度を理解しやすくなっています。
今後の展望
ケイアイスター不動産の経営理念『豊・楽・快(ゆたか)』は、従業員やその家族を含めた関係者全ての生活を豊かで快適にすることを目指しています。今後も「プラチナくるみん」認定を機に、より良い職場環境の整備に努め、企業としての持続的な成長を目指していく方針です。
ケイアイスター不動産株式会社について
ケイアイスター不動産は、「豊かで楽しく快適なくらし」を提供することを企業理念に掲げており、全国で戸建て分譲事業を展開しています。高品質でありながら低価格なデザイン住宅を供給することを目指し、「KEIAIプラットフォーム」という独自のビジネスモデルに基づいています。今後も子育て支援に力を入れ、全ての人に持ち家を手に入れてもらう理念を貫いていきます。