DX推進のための新たな研修プログラム
株式会社ITプレナーズジャパン・アジアパシフィックは、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するための新しい1日研修プログラム「壁を突破するための変革マネジメント」を提供開始します。2025年4月から始まるこのプログラムは、特に現場でのリーダーやマネージャーを対象に設計されています。
研修プログラムの背景と目的
企業のDXが注目される中、ツールの導入や部門ごとの効率化にとどまり、組織全体の改革が進まないという課題が浮上しています。このような背景から、従来のマネジメント手法だけでは不足する点が指摘されており、特に「ヒト」と「組織」の壁を乗り越えるための具体的なスキルが求められています。本研修では、まずそうした課題を踏まえ、グローバルなベストプラクティスを取り入れた変革の手法を実践的に学べる機会を提供します。
ワークショップの概要
研修は「5つの壁」と題した理論に基づき、組織の変革や業務改善を妨げる要因を特定し、それを突破するための具体的な手法を体験型で学ぶ内容となっています。参加者は以下の三段階の構成で進められます:
1.
レクチャー:変革マネジメントの基礎となる理論を学びます。
2.
グループワーク:実際にチームでのディスカッションを通じて、各自の見解を深めます。
3.
イメージトレーニング:想定される実業務を考慮し、具体的な対処法をシミュレーションします。
研修の特長
本プログラムでは、ITサービスマネジメントやアジャイルなど、国際的に認知されている変革手法を組み合わせています。理論だけではなく、実務にすぐに応用できる知識として再構成され、受講後に直ちに活用できるノウハウが提供されます。また、講師は豊富な実体験に基づいた具体的な示唆を持ち込み、一般的な理論にはない生の知識を参加者に届けます。
対象者
この研修は、DXや業務改善を推進したい企業のリーダーや、新規プロジェクトを進めたい実務担当者、さらには変革のリーダーシップを持つ人材を育てたい人事部門の方々に特にオススメです。また、IT関連の手法を組織マネジメントに活かしたい方にとっても有意義なプログラムとなっています。
研修の提供形式
本研修は9:30から18:00までの1日間で行われ、集合研修とオンラインLive両方の形式に対応可能です。定員は2名から16名で、最大人数については相談可能です。さらに、研修修了後にはPMI® PDUs(7PDU)が認定されます。
経済産業省が定義する「DX推進スキル標準」にも沿った本研修を通じて、企業の価値創出に貢献する人材育成を目指します。興味のある方は、ITプレナーズ022-123-4567を通じて説明会の参加申し込みが可能です。
会社概要
ITプレナーズジャパン・アジアパシフィックは、DX推進におけるベストプラクティスを広めるために、教育やトレーニングプログラムの実施に取り組んでいます。また、Aoba-BBTは1998年から活動している教育機関で、広範な学びのプラットフォームを提供し続けています。
これらの取り組みを通じて、企業の活力を引き出し、持続可能な成長をサポートしています。