女性専門職の活躍を促進するアワード「Josan-she's Award」初開催

女性専門職の新たなキャリアを称える：Josan-she's Award初開催

2025年2月28日に、株式会社ジョサンシーズによって、女性専門職の多様なキャリアを称える新しいイベント「Josan-she's Award - The Birth -」が開催されました。このアワードは、子育てや他の仕事との両立を図りながら新しいキャリアを築いている女性たちを表彰する機会となりました。本イベントは満席の盛況で、多数の参加者が集まりました。

アワードの目的と意義

「Josan-she's Award」は、助産師、看護師、保育士といった女性専門職への感謝の気持ちを伝えることと、彼女たちの多様な働き方の可能性を再認識するために企画されました。このアワードを通じて、ジョサンシーズが提供するフレキシブルな働き方の実態や、その社会的意義が示されました。

ジョサンシーズの取り組み

ジョサンシーズは、助産師や看護師、保育士が新たな場所で活躍できるように、産前産後のケア事業に取り組んでいます。特に、家庭や地域での専門的ケアのニーズが増している現在、女性専門職が自らの専門性を活かして、より柔軟に活躍できる環境の整備に力を入れています。

家庭や地域での保育ニーズが高まる中、ジョサンシーズの仕組みはこれらのニーズに応える形となっています。特に近年では、医療機関だけでなく家庭でも助産師が重要な役割を果たすことが求められています。また、約6万人の「潜在助産師」が存在しており、彼女たちが新たな職場での活躍に期待されています。

柔軟な働き方の実現

ジョサンシーズは、女性専門職が労働環境の壁を乗り越え、様々な働き方を選択できるような仕組みを打ち立てています。勤務時間の調整や資格、経験に応じた仕事のマッチングを進め、参加者が自分のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。

表彰の様子と受賞者

今回のイベントでは、特に優れた活躍をした女性専門職を讃えるためのいくつかの賞が授与されました。「フレキシブルサポート賞」や「リピート率・稼働率トップ賞」、さらには「ワーママ賞」など、受賞者たちはそれぞれの経験や強みを生かして地域社会に貢献していることが評価されました。

参加者の声

参加者からは、ジョサンシーズでの働き方に対する高い評価が寄せられました。現役助産師や潜在助産師からは、柔軟に働ける環境を生かして、それぞれが新たなキャリアを築けているという感想が多くありました。“働きやすい環境”や“自己成長の場”としてのジョサンシーズの取り組みは、多くの人々に支持されています。

今後の展望

ジョサンシーズは、今後も女性専門職のキャリア支援を続けることで、少子高齢化が進む中での医療体制の持続可能性向上に寄与していく考えです。出産や育児支援に関わる専門家の重要度が高まっている中、女性のライフステージに合わせた柔軟な働き方の普及に向けてさらなる取り組みを進めていきます。

最後に、ジョサンシーズの代表渡邊愛子は、初開催のイベントに参加した皆様に感謝の意を表し、今後も多様な働き方の推進に力を入れていくことを述べました。