働く60代が求める英語学習の目的とは？ネイティブキャンプ調査

働く60代における英語学習の傾向

株式会社ネイティブキャンプが実施した調査によると、60代の働く会員の71.3％が英語学習の目的に「仕事」を挙げ、特に「現在の業務への対応」が最も多いことが明らかになりました。これは、英語が仕事の必需品となっていることを示す重要なデータです。

調査の結果

調査対象はネイティブキャンプの会員の中から174人の60代の方々です。その結果、過去6カ月間に現在の仕事で英語を必要とした経験があると答えた方は73.6％に達しました。また、英語が週に1回以上必要だったと回答した方の81.0％は、「現在の業務で必要な英語に対応するため」という目的を挙げました。

さらに、57.5％の方が直近1か月以内に仕事に役立てるための学習を行ったと回答しています。これは、英語力が職場のニーズに直結していることを示していると言えるでしょう。

学習目的と内容

具体的な学習目的としては、「現在の業務で必要な英語に対応するため」が46.6％、次いで「担当できる業務や役割を広げるため」が21.8％、「現在の仕事で今後英語が必要になる場合に備えるため」が21.3％であることが分かりました。これらのデータからも、60代の方々が仕事において英語をどのように活用しているかが伺えます。

直近1か月での学習内容は多岐にわたり、基本的な受け答えや日常会話の練習が32.8％、英語の発音や聞き取りの練習が31.0％、仕事に関連する単語や表現の練習が16.7％、自分の仕事を英語で説明する練習が9.8％という結果でした。

これらから見ると、英語の学習には一貫して「実務に役立つ」という意識が強く反映されていることが明らかです。

働く60代と英語学習の関係

総務省のデータによれば、2025年には65歳以上の就業者数が943万人に達し、年々増加しています。これに伴い、高齢者の英語学習がますます重要なテーマとして浮上しています。特に60代の人々は、今後も働き続ける意欲が強く、英語能力が求められる場面も増えることでしょう。

ネイティブキャンプは、こうした実情をふまえ、年齢に関わらず学びを提供し続ける姿勢を大切にしています。

まとめ

英語学習が60代の働き手にとって、現在の仕事を維持するためや将来のキャリア形成に不可欠であることが確認できた今回の調査。ネイティブキャンプは、今後も多様なニーズに応えるサービスを提供し、誰もが自分自身の成長を感じられるよう支援していくことでしょう。働く60代の方々が自信を持って英語を学び、活かせる未来が期待されます。