人材ビジネスの未来を拓く！ポーターズ株式会社が人材戦略支援マガジン『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.19』を発行

人材ビジネスの進化を加速させる！ポーターズ株式会社が人材戦略支援マガジン『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.19』を発行

人材ビジネス向けクラウドシステムを提供するポーターズ株式会社は、人材戦略支援マガジン『PORTERS MAGAZINE Staffing Vol.19』を2024年6月29日に発行しました。同社は、「人材ビジネス業界の価値向上と、事業成長を支える雇用機会の創出」を理念とし、企業の成長を促す質の高い雇用を生み出すことを目指しています。

今回の特集テーマは「業務スリム化の人材戦略」です。セールスプロセス設計やメタバースを活用したサービスを展開しているパーソルマーケティング株式会社、グローバル派遣事業をはじめ、スーパーアシスタントの派遣に注力している株式会社フェローシップ、株式会社キャリアデザインセンターなど、業界をリードする企業の取り組みが紹介されています。

各企業の代表者や担当者へのインタビューを通して、人材戦略における最新のトレンドや成功事例、そして今後の展望などが語られています。特に注目すべきは、求職者とじっくり向き合うことで叶うキャリア支援、外部人材を活用した事業変革、RPA活用による業務効率改善など、人材ビジネスの未来を展望する内容となっています。

また、新たにスタートした企画「クロストーク」では、派遣として就業中の派遣スタッフや派遣活用企業の声を紹介。派遣という働き方に対するリアルな意見や課題、そして成功事例などを共有することで、読者にとって参考になる内容となっています。

『PORTERS MAGAZINE Staffing』は、人材戦略に関わる全ての方々にとって、企業成長を担う人材戦略のプラットフォームとなることを目指しています。同誌は、人材紹介事業にフォーカスした『PORTERS MAGAZINE Agent』、海外日系企業の人材戦略を支援する『PORTERS MAGAZINE Asia』と合わせて、国内外の最新の採用戦略や労働市場の動向をお伝えしています。

ポーターズ株式会社について

ポーターズ株式会社は、2001年8月29日に設立された、人材業界向けのクラウドサービスを提供する企業です。2001年の創業以来、人材紹介企業向けの業務管理システム『プロ・エージェント』を提供し、その後クラウド型統合管理システム『PORTERS HRビジネスクラウド』をリリースしました。2022年4月には、『PORTERS Agent』『PORTERS Staffing』とブランド名を変更し、現在では海外12ヶ国を含む人材紹介・人材派遣企業を中心に2,000社以上の導入実績を誇っています。

ポーターズ株式会社は、今後も人材ビジネス業界の発展に貢献していくために、最新の技術やノウハウを駆使し、より使いやすいサービスを提供していくことを目指しています。