アイユーコンサルティング、士業初の快挙！3年連続GPTW認定「働きがいのある会社」ベスト100に選出

アイユーコンサルティング、快挙の道のり

アイユーコンサルティンググループが、Great Place to Work® Institute Japan（GPTWジャパン）が発表した2026年版「働きがいのある会社」ランキングで、士業として初めてベスト100に選ばれました。この快挙は、前回の2025年版に続いて3年連続の選出となります。特に中規模企業部門では24位にランクインし、その実績は業界内外で注目を集めています。

企業の成長と高い定着率

東京都豊島区に本社を構えるアイユーコンサルティンググループは、税理士法人を母体としたコンサルティング事業を展開し、国内外に15拠点を持っています。「日本のミライに豊かさを」というビジョンのもと、業界の枠を超えた多様なサービスの提供を行っています。その中で、毎年約40名の新規採用を行い、今年も高い定着率95%を誇るなど急成長を続けています。

働きがいのある職場づくり

働きがいのある会社として評価された理由は主に3つのポイントに集約されます。まず第一に、福利厚生や社員の成長を支援する制度が充実していることが挙げられます。アイユーコンサルティングは業界に先駆け、フルフレックス制度や在宅勤務、短時間勤務といった柔軟な働き方を導入。社員が自身のライフスタイルに合わせて働くことができるよう配慮されています。また、大学院進学支援制度や自己研鑽のための資金サポートなど、学びの環境も整えています。

次に、経営層が適切に人材を配置し、個々のキャリアに対しても戦略的な支援を行っている点です。選択肢として、マネジメントコースとエキスパートコースを設け、社員の成長意欲を最大限引き出しています。最も適したポジションに配置することで、すべての社員が持つポテンシャルを発揮できる環境が整っています。

最後に、報酬に対する納得感が高く、透明性のある評価基準を設けていることが成功に結びついています。「COMPASS」と呼ばれるハンドブックで評価基準が明文化されており、これにより社員は自らのキャリアアップの道筋を明確に描くことができます。アイユーコンサルティングには、優れた業績を上げたスタッフを称える「IU Award」制度もあり、モチベーション向上に寄与しています。

将来のビジョン

アイユーコンサルティンググループは、2033年に300名体制で年商35億円という新たな目標を掲げ、さらなる成長を目指しています。そのためには、全社員が心身ともに豊かでなければならないという強い信念を持っています。組織が急成長している中で、多くのマネジメントポジションが創出されており、自身のキャリアを次のステージへと進めるチャンスも増えています。これは、変化を恐れずに新たな挑戦を続けるアイユーコンサルティングだからこそ実現可能な未来です。このようなダイナミックな環境で、共に未来を築く仲間を募集しています。

興味を持たれた方は、ぜひ会社説明会にお越しください。私たちはあなたのエントリーを心よりお待ちしております。