説明会とは違う！オープンカンパニー準備セミナーで差をつける

説明会だけではダメ！オープンカンパニーで差をつけるための準備とは？

近年、企業の採用活動では「オープンカンパニー」と呼ばれる新しい取り組みが注目されています。従来の1dayインターンシップとは異なり、企業や業界の魅力を学生に直接伝える機会として、多くの企業が導入を進めています。

しかし、オープンカンパニーを単なる説明会と同じように実施してしまうと、他の企業と差別化を図ることが難しく、学生の興味を引くことはできません。そこで重要となるのが、オープンカンパニーの準備です。

株式会社アローリンクは、2024年7月11日（木）に、オープンカンパニー準備セミナーを無料開催いたします。本セミナーでは、オープンカンパニーで他社と差別化を図るための具体策や、準備方法について解説いたします。

# セミナーで得られる具体的な内容

オープンカンパニーとは何か？従来のインターンシップとの違い
オープンカンパニーで成功するための企画立案方法
学生の興味を引くコンテンツ作成のポイント
他社と差別化するための戦略
オープンカンパニー準備における注意点

# こんな企業におすすめ

オープンカンパニーの企画方法がイメージできない
企画を考える時間がない
オープンカンパニーで何を伝えれば良いか分からない
他社と差別化できる企画を作りたい

上記に当てはまる企業様は、ぜひ本セミナーにご参加ください。

# 登壇者

杉野健志氏（株式会社アローリンク HRi事業本部）

大手通信業界でマネージャーとして販売実績全国1位を2度達成。業績不振店舗の立て直しを歴任し、その後研修部門と採用部門を経験。現在は、個人向けキャリアコーチングと企業向け新卒採用コンサルティングに従事。求職者側と採用側の両軸を支援することで得た知見やノウハウをもとに、他社の採用を戦略設計、育成プログラム・コンテンツ等を提供。大手企業からベンチャー企業まで数多くの新卒採用を成功に導く。

# セミナー概要

日時: 2024年7月11日（木）14:00～15:00
会場: オンライン
参加費: 無料
定員: 20名
お申し込み: https://lp.line-next.com/smg-00101-prtimes

# 株式会社アローリンクについて

株式会社アローリンクは、独自の採用ノウハウを持ち、採用ブランディングや採用コンサルティングを提供しています。また、LINEを活用した採用管理ツール「next≫」の提供、業務効率化を行うサービス「派遣ロボ」、採用パンフレット作成ツール「todoke」等も提供しています。これらのサービスを通じて、市場変化に柔軟に対応できる採用支援を行っています。

会社概要

会社名: 株式会社アローリンク
設立: 2014年1月6日
資本金: 30,000,000円
代表者: 代表取締役社長蓬莱和真
所在地: 〒651-0096 兵庫県神戸市中央区雲井通4-2-2
URL: https://arrowlink.co.jp/

事業内容

採用コンサルティング業
採用管理ツール「next≫」開発運営
LINE API 企画・構築・運用サポート
LINEマーケティングツール「Liny」運用サポート
RPA運用コンサルティング
AIシステム運用コンサルティング
職業紹介事業（許可番号28-ユ-300729）

提供サービス

採用マーケティングツール「next≫」: https://line-next.com/
業務自動化サービス「派遣ロボ」: https://hakenrobo.jp/
採用伴走型紹介サービス「キャリアーク」: https://careearc.jp/
行政デジタル化サービス「持ち運べる役所」: https://liny-gr.com/
採用パンフレット作成ツール「todoke」: https://todoke.ne.jp/
就活支援サービス「AI就活サポたくん」: https://ai-sapota.jp/
会社の魅力発信サービス「AI採用担当くん」: https://ai-tantou.jp/

オープンカンパニー成功の鍵を握る準備セミナー：変化する採用戦略に対応する必要性

近年、企業の採用活動は大きく変化しており、従来の説明会だけでは学生の興味を引くことが難しくなっています。そこで注目されているのが、オープンカンパニーと呼ばれる、企業や業界の魅力を学生に直接伝える新しい取り組みです。

株式会社アローリンクが開催する無料セミナー「説明会とは違う！今なら間に合うオープンカンパニーの準備」は、この変化に対応するための具体的な方法を学ぶ絶好の機会です。セミナーでは、オープンカンパニーで他社との差別化を図るための企画立案やコンテンツ作成、戦略策定について、豊富な経験を持つ杉野健志氏から具体的なノウハウが提供されます。

特に印象的だったのは、オープンカンパニーにおける「学生の興味を引くコンテンツ作成」の重要性についてでした。単に企業情報を伝えるだけでなく、学生が実際に参加して楽しめるような企画や、企業文化を体感できるコンテンツが求められます。セミナーでは、具体的な事例を交えながら、学生の心を掴むコンテンツ作成のポイントが解説されます。

また、セミナーではオープンカンパニーの準備における注意点も解説されます。企業にとって魅力的な情報を公開することは重要ですが、同時に、機密情報や不適切な情報が漏洩しないよう、十分に注意する必要があります。

本セミナーは、オープンカンパニーを成功させたいと考えている企業にとって、非常に有益な内容です。参加することで、変化する採用戦略に対応するための知識とスキルを習得できるだけでなく、他社との差別化を図るための具体的なアイデアも得られます。

オープンカンパニーの準備に不安を感じている企業は、ぜひ本セミナーに参加して、成功への第一歩を踏み出しましょう。