介護休業制度改正に向けた従業員支援策を学ぶセミナー

介護休業制度改正に対応する従業員支援セミナー

企業のダイバーシティやインクルージョン推進を支援する株式会社wiwiwが、2025年11月12日（水）14時より、「2024年改正介護休業制度」に対応する従業員支援の具体策というテーマで無料のセミナーをオンラインで開催します。このセミナーは、介護と仕事の両立を支援するために必要な制度や施策について、具体的な事例や研究に基づいた知識を得ることを目的としています。

セミナーの背景

2024年に施行される介護休業制度の改正は、企業の人事・労務担当者にとって大きな課題です。今後、企業がどのように従業員を支援し、制度を効果的に運用するかが重要です。このセミナーでは、経験豊富な講師である池田心豪氏をお招きし、具体的な施策や制度設計を解説していただきます。

セミナーの特徴

参加者には、以下のような貴重な情報を持ち帰ることができる内容が用意されています：

- 制度設計のポイント：介護と仕事を両立させるための具体的な設計方法やKPIについて。
- 管理職と相談窓口の重要性：管理職の研修や相談窓口の整備が、どのように従業員の支援に結びつくのかを解説。
- 企業事例からの学び：実際の企業取り組みから得たヒントや成功事例の紹介。

セミナーの詳細

- 講演者：池田心豪氏（独立行政法人労働政策研究・研修機構副統括研究員）
- 開催日：2025年11月12日（水）
- 時間：14:00～15:30
- 場所：Zoomによるライブ配信
- 参加費：DEI Campus会員は無料、体験参加も無料です。
- 定員：50名

詳細の申し込みは、こちらから行うことができます。

DEI Campusについて

DEI Campusは、企業内におけるDEI（ダイバーシティ・エクイティ・インクルージョン）推進のための知識習得や実践を支援するプラットフォームです。専門的な知識を持ったスペシャリストを育成するため、多様な学びの場を提供しています。

企業が直面する多様な課題に応じて、動画やトレーニングセッション、具体的なアドバイスを行うなど、実践的な手法で支援を行っています。これにより、企業内でのDEI推進が加速し、持続可能な職場づくりに貢献します。

詳細や会員申し込みについては、こちらをご覧ください。