Trust株式会社が新たに執行役員を起用し、経営強化を図る

Trust株式会社が新たな執行役員を迎えた背景と展望

金融業界において、技術革新と顧客のニーズが急速に変化する中、Trust株式会社（東京都中央区）はさらなる経営体制の強化を目的に、新たに二名の執行役員を任命しました。執行役員には、それぞれ荒川英子氏と高島健輔氏が就任します。彼らは、これまでのキャリアで培った豊富な経験を活かし、Trustの成長を加速させる重要な役割を担います。

新任執行役員の経歴

荒川英子

荒川氏は、アクセンチュアで約20年にわたって重要な職務を担い、マネージングディレクターとして数々の大規模プロジェクトを成功に導いてきました。彼女のキャリアは、メガバンクや大手保険、さらには製造業など多岐にわたる業界にわたり、特に国際的なプロジェクトの推進において多くの実績があります。さらに、彼女はアジア地域の金融機関の幹部を対象とした講演など国際的な評価も高く、Trustにおいてもその専門知識が活かされることが期待されています。

高島健輔

高島氏もまた、日系大手保険系SIer及び大手コンサルティングファームでの経験を踏まえ、主に金融業界にフォーカスした大規模プロジェクトのマネジメントを行ってきました。顧客ファーストの姿勢と高いコンサルティングスキルが特に評価されており、持ち前の積極性とコミュニケーション能力を武器に多様なプロジェクト経験を生かします。

就任にあたっての想い

荒川英子のコメント

荒川氏は、「Trust株式会社の執行役員としての役割を果たすことを大変嬉しく思っている」とし、オフショア化の進展と日本国内の技術者不足がもたらす課題について言及しました。彼女はこれまでのデリバリー経験を活かし、TrustのAI技術と連携することでクオリティの高いソリューションを提供し、クライアントのグローバルIT戦略を支援することを志しています。