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従業員の本音を引き出す労働環境づくり

現代社会では少子高齢化が進行し、企業の労働力確保が重要な課題となっています。従業員が満足して働く環境を築くことは、生産性向上や企業イメージの改善に繋がります。しかし、実際には多くの企業で従業員が本音を隠しながら働いている状況が見受けられます。これは、ストレスを引き起こし、さらには離職やハラスメントの原因ともなりかねません。

このような問題を解決するために、株式会社BaaSが開発したのが「engagement」という匿名の社内チャットツールです。このツールは、従業員が直接経営層とコミュニケーションできる仕組みを提供し、職場の風通しを良くするものです。

「engagement」の特長

このサービスには、数多くの利点があります。まず、従業員が匿名で意見を投稿できるため、経営層には本音が届きやすくなります。経営層もこの意見に対して返信ができるため、双方向のコミュニケーションが実現します。また、投稿内容を「意見・要望」「企画提案」「ハラスメント」などにカスタマイズできるため、各企業のニーズに応じた情報収集が可能です。

和やかな企業文化の確立を促進するため、社内でのハラスメントや不正を早期に発見する機能も備わっています。匿名の通報窓口が設けられており、従業員は不利益を恐れることなく通報が出来ます。これは、ストレスのない労働環境を生み出すための重要なステップです。

従業員満足度の測定と継続的な改善

さらに、「engagement」を利用することで、定期的に匿名アンケートを実施し、企業の従業員満足度を測定することも可能です。これにより、企業は従業員が抱える問題を把握し、改善に向けた施策を講じることができます。結果として、企業の生産性向上に寄与し、雇用の安定にも繋がります。

株式会社BaaSでは、同じく完全匿名の社内掲示板ツール「FLAT TALK」も提供しています。これらのツールを活用することで、従業員が気軽に意見を述べ、企業側もその意見を尊重する文化が醸成されることでしょう。

未来に向けたビジョン

「engagement」を通じ、従業員満足度の高い企業を生み出すことが私たちの目標です。将来的には、この満足度を外部認証機関として評価し、企業選びに役立てたいと考えています。全ての人々が、クリエイティブで充実した仕事ができる社会を目指す私たちの取り組みを是非応援してください。

詳しい情報は、こちらのリンクからご覧いただけます。

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Wiki3: BaaS engagement FLAT TALK