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ヘッドウォータースが健康経営を実践

株式会社ヘッドウォータース、ヘッドウォータースコンサルティング、ヘッドウォータースプロフェッショナルズの3社が、再び「健康優良企業 銀の認定」を受けました。これは、健康経営を積極的に推進し、従業員の心と体の健康を支える取り組みが評価された結果です。実際に、3社は2025年6月1日付でこの認定を取得し、2年連続での accomplishment となります。

健康企業宣言とは

健康優良企業認定制度は、健康保険組合連合会東京連合会および全国健康保険協会東京支部が設立した、企業の健康づくりを支援する制度です。参加企業は、健康経営に取り組み、その成果が認められた場合に「銀の認定」が授与されます。さらに、高い基準をクリアした企業には「金の認定」が用意されています。

このような制度を通じて、企業は健康促進に努め、社員の健康を守る姿勢を強化することが求められます。

健康経営の具体的な取り組み

ヘッドウォータースグループは、健康を企業の成長の基盤と捉え、日常的に健康経営を推進しています。これを実現するために、グループ内の「健康経営推進チーム」が中心となり、具体的なプランを企画・実行しています。主な取り組みは以下の通りです：

• - 健診結果の活用と受診率の向上：定期的な健康診断の美化を促進し、従業員の健康状態を把握。
• - 柔軟な働き方と労働時間の平準化：リモートワークやフレックスタイム制度を導入し、ストレスの軽減。
• - メンタルヘルスと社会的健康への配慮：心理的負担への対応を強化し、職場環境をより良くするためのプログラムを提供。
• - 生活習慣の改善支援：健康的なライフスタイルを促進するセミナーやワークショップを開催。
• - 社員の声を反映する仕組みづくり：フィードバックを重視し、社員が安心して働ける環境の整備。

今後の目標

また、2024年度からは合同で「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」の認定も取得しました。これは、社外からの評価の向上を目指した戦略的な取り組みの一環です。今後も、従業員が安心して活躍できる職場環境を意識し、心と体の健康を支える組織の形成に努め続ける所存です。

まとめ

ヘッドウォータースグループは、企業としての成長に必要な健康経営の実現に向け、引き続き努力していきます。心身ともに健康を大切にしながら、従業員が生き生きと働ける環境を構築していく姿勢を貫いていく予定です。これからもヘッドウォータースの取り組みに注目していきたいと思います。

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