老舗企業に特化した人事交流会が大阪で開催されます！

大阪での老舗企業人事交流会のご案内

大阪心斎橋にて、2025年7月25日に老舗企業の人事担当者を対象にした特別な交流会が開催されます。このイベントでは、長い歴史を持つ企業が抱える特有の悩みを共有し、共感を生む「老舗企業ならではの交流」を目的としています。

老舗企業にしかできない交流

よくある人事交流会では、単に採用や人事のトピックが語り合われるだけで終わってしまいますが、今回のイベントでは「老舗」であるがゆえの課題や悩みを深掘りする時間を設けています。例えば、先代から受け継がれてきた制度や仕組みが今の時代にそぐわないことがあるかもしれません。このような共通の体験を持つ仲間たちが集まることで、思わぬヒントが得られるかもしれません。

「それ、私たちだけではなかったのですね。」

「この制度、ずっと変わらずにおり困っていました。」

「学生や求職者に響くポイントがわからない。」

こういった声を自由に交わせる場としての意味を持った「老舗企業限定」の交流会です。

時間の資産をどう活かすか

長い歴史があればこそ、同時に変化への抵抗も生まれます。しかし、老舗企業が培ってきた信頼や実績は、新しい企業がすぐには持てない貴重な資産です。時間と共に磨かれたこの「レガシー」をいかに活かして、新しい採用活動を展開するか、次の一手を見つけることが求められています。この交流会では、伝統と現代のバランスを探りながら、老舗企業がもつ魅力を再評価し、未来への軌跡を描き出す取り組みをサポートします。

参加者に期待すること

この交流会は、創業50年以上の歴史を有する企業の人事担当者が対象です。不安に思っていること、悩んでいる状況を互いに話し合いながら、成功例や失敗例なども共有しつつ、参加型ワークショップを通して具体的な課題を深く考える機会を提供します。交流を進める中で、軽食やアルコールも楽しみながら、リラックスした雰囲気の中で新しいアイデアが生まれることを期待しています。