長崎大学とニーズウェル、医療系AIソリューション共同研究を開始

長崎大学とニーズウェルの共同研究

2024年4月から施行される「医師の働き方改革」に向けて、医療現場の効率化と質の向上が求められている中、長崎大学と株式会社ニーズウェルが協力して医療系のAIソリューションの研究をスタートさせました。この新たな取り組みは、医師のシフトスケジュールの自動生成を目的とし、医師たちの業務負担を軽減することを狙いとしています。

1. 研究の背景と目的

医師たちの働き方を見直すこの改革に伴い、新たに設定される勤務条件や制約が医療業務に影響を与えることが予測されます。このような変化に対応するため、ニーズウェルは医工連携分野での豊富な知見を持つ長崎大学と連携し、AIを用いたソリューションの開発に取り組むことに決定しました。具体的には、医師のシフトスケジュールが手作業で作成される煩雑さを解消し、自動生成することが狙いです。

2. 研究の具体的な進行

このプロジェクトには、長崎大学病院の呼吸器外科を担当する松本教授や地域医療支援センターの大坪教授が学術的な指導を行い、生成AIの要件定義やアルゴリズム設計が進められます。また、情報データ科学部の尾崎教授や薗田助教が技術的なサポートを行い、高性能なAI環境の構築に向けて準備が進行中です。

この共同研究を通じて、医療現場の業務効率を大幅に向上させるAIソリューションが生み出され、医療の現場における課題解決に取り組むことを目指しています。

3. AIソリューションの実現

医師のシフトスケジュールは、多くの場合、若手医師が少ない時間を利用して手作業で行われており、実際の医療業務に影響が出ることが少なくありません。この新たに開発されるAIソリューションは、医師の勤務予定日や病院、勤務時間の条件をもとに、最適なスケジュールを自動生成します。これにより、医師たちがより医療に専念できる環境が整うことが期待されます。

試験的にこのソリューションは長崎大学病院で運用される予定で、運用から得られた結果を基に機能向上が図られるとともに、今後は他の大学病院への展開も計画されています。柔軟なシフト管理が実現されれば、医療の質と効率も大きく改善するでしょう。

今回の共同研究の進展が、医師たちの働き方を一変させることにつながることを期待しています。私たちの健康を支える医療現場が、より良い環境で機能することが目指されます。