兵庫ヤクルトが健康経営を推進する新サービス「Life Pilot」を導入！

兵庫ヤクルト販売株式会社が、健康経営を強化するための新たな取り組みとして、2025年6月より健康支援プラットフォーム「Life Pilot」を導入することが発表されました。このプラットフォームは、主に従業員の健康リテラシーの向上を目的としており、実際の業務に忙しい従業員がそれぞれの時間に合わせて健康情報を学べる便利なサービスです。

兵庫ヤクルトは、2020年から今年までの6年間にわたり、健康経営優良法人に認定されており、今回の「Life Pilot」の導入により、さらにその取り組みを深めていく構えです。健康経営とは、従業員の健康を重視しそれを経営理念に組み込むことによって、企業の活力と生産性を向上させ、結果として企業の利益にも寄与するという考え方です。従業員に「笑顔と健康」を提供し、彼らの活力ある職場環境を作り出すことが、企業全体の成長にもつながると信じています。

「Life Pilot」は、社員個々の健康状況に応じた情報がLINEを通じて配信されます。これは運動、食事、ストレス管理、メンタルヘルスに関する情報を含み、特に200以上のコンテンツを提供することから、多様な健康情報を得ることが可能です。

健康経営推進チームが設置され、社長を最高責任者として、全従業員にこの取り組みを浸透させるための努力が続けられています。また、従業員の健康課題に対しても様々な取り組みが行われており、健診や健康相談、ストレッチや健康メニューの提供といった、従業員の健康維持・向上を目指す活動が幅広く行われています。

「Life Pilot」の導入により、従業員は自分自身の健康に対する意識が高まり、得た知識を職場や家庭に持ち帰ることで、周囲の健康意識も向上させることが期待されています。これにより、地域全体が健康になるという理想的な循環が生まれることでしょう。

実際に導入された後の社員からは、「仕事の間に体のストレッチを実践しており、疲れが軽減された」や「健康に関する知識が増え、生活習慣が改善された」との声が多く寄せられています。

兵庫ヤクルトは、地域の健康を支える企業として、いかにして従業員自身が健康であるかが最も重要であると考えています。そして、経営者と従業員が互いに信頼し合うことが、より良い職場環境を築く鍵としています。「Life Pilot」の導入はまさにその一環で、今後も健康経営のさらなる推進を目指して様々な試みを続けていくことでしょう。従業員の健康を第一に考える兵庫ヤクルトの姿勢は、他社にとっても模範となるでしょう。

さらに、兵庫ヤクルトでは健康経営の推進に向けた取り組みが具体化されており、「社長からのごちそう自販機」などの福利厚生も実施されています。これにより、従業員は健康飲料をお得に購入できるようになり、健康意識の促進が期待されています。

今後も兵庫ヤクルトは、地域社会と共に健康づくりを注力し、さらなる発展を遂げていくことでしょう。その中で、企業が果たすべき社会的な役割についても改めて考えさせられます。