アドバンサーが新たに設立したコグアップの挑戦とビジョン

アドバンサーが新たなる地平を開く

アドバンサー株式会社が新たに設立したコグアップ株式会社は、2025年3月3日に100％子会社として誕生しました。渋谷ヒカリエに本社を置くアドバンサーは、関わる人々の人生を180度変化させるという理念を掲げており、これまでに数々の事業を通じてその理念を具体化してきました。新しいコグアップ株式会社では、SNSを活用した採用支援や人材育成を中心にし、通信業界に特化したソリューションを提供していく考えです。

コグアップの設立の意義

コグアップの目的は、特に人材不足が懸念される今日において、個々人の生産性を向上させることにあります。代表取締役の猪股陸氏は、アドバンサーでの経験を基に、企業のオーガニックな採用力の向上を図ります。これにより、業界内での競争力を高めつつ、多くの人々にとっての「仕事の楽しさ」を再発見できる環境を築くことを目指しています。

アドバンサー株式会社の代表である細田修平社長は、この新たな企業の設立を非常に嬉しく思い、アントレプレナーシップを持った新リーダーシップを称賛しています。アドバンサーが展開する多様なサービスを活用し、コグアップが快適な職場を創出できるよう後方支援を行っていくことを約束しました。

社員の成長と企業の成長

コグアップ内には、業界最前線で活躍する人材が多く集まっています。執行役員の貫井彩夏氏は、「人生に目的と意志を持つ人を増やす」というコグアップのミッションを強調し、自身もアドバンサーでの経験を生かして人材育成に邁進する意向を示しました。彼女は、同社が人材ニーズの高まりに迅速に対応する能力を持っていること、そして「人を大切にする」姿勢が企業の成長に寄与することを信じています。

持続可能な未来を見据えて

現在、アドバンサーは通信業界に特化した人材支援やその他のサービスを展開し、全国に9つの拠点を設けています。コグアップはこの拠点をもとに、SNSを利用した新しい採用手法や効果的な人材育成プログラムの開発を進めていきます。これにより、業界全体の底上げを図り、より持続可能なビジネス環境を整えていくと共に、働く人々の士気向上や生きがいを見出す手助けをするのです。

今後、コグアップ株式会社がどのように成長していき、他の企業に貢献していくのか、関係者はもちろん外部の多くの人々からの注目を浴びています。