50代とZ世代、自己実現への意識に差！なりたい自分、あなたは明確に描けていますか？

50代とZ世代、自己実現への意識に差！「なりたい自分」を明確に描けているのは？

「なりたい自分」をテーマにした作品募集企画を実施したヒューマンホールディングス株式会社。5,827名、11,611作品もの投稿が集まり、自己実現への関心の高さを改めて感じました。

しかし、興味深いのは世代間の意識の違いです。50代は6割近くが「なりたい自分」を明確に思い描けている一方、Z世代では約3割しか思い描けていませんでした。

一体なぜこのような差が生まれたのでしょうか？

キャリアや経験が自己実現意識を高める？

今回の調査結果から、キャリアや人生経験を積むことで、自己実現への意識が強まり、なりたい自分の姿を明確にする必要性を感じることがうかがえます。

50代は、長年のキャリアを通じて様々な経験を積んできた世代です。仕事やプライベートでの成功体験、失敗から学んだ教訓、そして周りの人々との関わりを通して、自分自身の強みや弱みを理解し、将来への展望を明確に描けるようになったのかもしれません。

一方、Z世代は、社会に出たての世代であり、まだキャリアや人生経験が浅いことから、将来への不安や漠然とした漠然とした不安を抱えているのかもしれません。そのため、自分自身の将来像を具体的に思い描くことに苦労している可能性があります。

自己実現への意識を高めるためのヒント

Z世代にとって、自己実現への意識を高めるためには、積極的に行動することが重要です。様々な経験を通して、自分自身の強みや弱みを理解し、将来の目標を明確にしていくことが大切です。

例えば、以下のような行動が考えられます。

キャリアカウンセリングを受ける：専門家のアドバイスを受けることで、自分の適性や強みを理解し、将来のキャリアプランを立てることができます。
ボランティア活動に参加する：新しいことに挑戦することで、自分自身の可能性を広げることができます。また、社会貢献を通して、自分の価値観を見直す良い機会になります。
* 目標達成シートを作成する：目標を具体的に書き出すことで、モチベーションを維持し、行動計画を立てることができます。

ヒューマンホールディングスが提供する「SELFing」

ヒューマンホールディングスは、「なりたい自分」を見つけ、その実現に向けて進んでいく「SELFing」を、すべてのステークホルダーへの提供価値として掲げています。教育・人材・介護・美容・スポーツ・ITの各事業を通じて、一人ひとりの「なりたい自分」を見つけ、その実現をサポートしています。

「#なりたい自分」投稿企画は、その一環として、多くの人の「SELFing」を促す取り組みです。今後、ヒューマンホールディングスは、様々な活動を通じて、「SELFing」を推進し、すべての人が自分らしく生きられる社会の実現を目指していきます。

まとめ

今回の調査結果から、年齢や経験によって、自己実現に対する意識が大きく異なることが明らかになりました。

50代は、長年のキャリアや人生経験を通して、自己実現への意識が高まっている一方で、Z世代は、まだキャリアや人生経験が浅いことから、将来への不安や漠然とした漠然とした不安を抱えている可能性があります。

Z世代が自己実現への意識を高めるためには、積極的に行動することが重要です。様々な経験を通して、自分自身の強みや弱みを理解し、将来の目標を明確にしていくことが大切です。

ヒューマンホールディングスは、「SELFing」を通して、一人ひとりの「なりたい自分」の実現をサポートし、すべての人が自分らしく生きられる社会の実現を目指していきます。