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労務管理の基本を学べるセミナー開催

2025年8月28日（木）、東京都港区にあるSSKセミナールームにて、斉藤社会保険労務士事務所の人事コンサルタントである斉藤貴久氏による「就業規則で学ぶ労務管理の基本」と題されたセミナーが開催されます。このセミナーでは、企業における就業規則の重要性やその実務的な活用方法について学ぶことができます。

セミナーの背景と目的

企業の労務管理は、法律の遵守（コンプライアンス）だけでなく、従業員との労働契約を適切に結ぶためにも非常に重要です。就業規則は、法改正に応じて常に見直されるべきものですが、それを的確に管理するには専門的な知識が求められます。そこで、このセミナーでは、特に人事担当者が実務で役立つ知識を習得できることを目的としています。

セミナーの内容

このセミナーでは、以下の重要なトピックについて詳しく解説されます：

1. 就業規則と労使協定
- 就業規則の手続きや効力に関する基本知識
- 労働基準法に基づく労使協定の重要性
- 労使協定の有効期限や締結プロセス

2. 総則・採用・人事異動
- 適用範囲や労働条件通知書の重要性
- 人事異動や休職期間の通算について

3. 労働時間・休日
- 法定労働時間と所定の労働時間の違い
- 振休や代休についての理解

4. 年次有給休暇・特別休暇
- 時季変更権や指定義務についての理解

5. 賃金・諸手当、退職・解雇
- 賃金支払の原則や退職手続きの流れ

6. 懲戒・その他
- 懲戒理由や副業のルール

受講方法と参加の利点

セミナーは、会場での受講とオンラインライブ配信で参加可能です。会場受講の場合は、質疑応答の時間も設けられ、同じ立場の方々との情報交換ができる貴重な機会となります。また、オンライン参加の場合でも、講演資料が郵送されるため、自宅でじっくりと復習することができます。

お問い合わせと参加申込み

セミナーの詳細や参加申込みは、 資料や公式ウェブサイトを通じて行えます。特に、企業の人事担当者や労務管理に興味を持つ方々にとって、このセミナーは貴重な学びの場となることでしょう。

この機会に、実務に役立つ労務管理の知識をしっかりと身につけ、会社の成長に寄与しましょう。

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