リブランディングの新たな一歩
株式会社LIGが運営する「ReNew」は、2025年4月から「LIGエージェント」としてリブランドされます。この決定は、クリエイターのキャリア支援を一層強化し、さらなる成長を目指すものです。新たなブランド名とサービスの設計により、より多くのクリエイターと企業を結ぶことを目指します。
リブランディングの背景
「ReNew」は、サービス開始からわずか8ヶ月で1500名以上のクリエイターが登録している人気の人材紹介サービスです。高いアクティブ率を誇り、登録者たちが積極的にキャリア相談や案件への応募を行っています。新たなブランド名への変更は、以下の3つの背景によるものです。
1.
幅広い支援の提供:多様なクリエイターからの登録が増加したことを受けて、ハイクラスな人材にも対応できるようにサービスが進化します。
2.
LIGブランドの強化:LIGが運営するという明確な認識を持たせ、ブランドの信頼性を高めることで、クリエイター支援の専門性をアピールします。
3.
サービス名のユニーク性:オンラインでの検索性を向上させるために、より分かりやすく独自のサービス名称に変更されます。
LIGエージェントの強化ポイント
1. 精度の高いマッチング
「LIGエージェント」では、経験豊富なハイクラス人材と成長志向企業との精度の高いマッチングを実現します。特に、企業が求めるスキルや人物像を明確にし、適切な人材に直接アプローチする「採用課題型スカウトリクルーティング」を導入。これにより、戦力化しやすい人材との出会いが生まれます。
- - 例えば、ECサイトデザイナー、Webディレクター、アートディレクターなど、実務経験を持つ多様なクリエイターが登録しています。
2. オンボーディング支援
入社後のサポート体制も充実しており、若手や未経験者向けに1年間の無料デザイン相談窓口を設け、「オンボーディングフォロー型採用支援」を提供。これにより、定着率や育成を促進し、企業との信頼関係を深めます。
3つの強み
1.
ポートフォリオ添削やキャリア相談:クリエイターの魅力を引き出し、企業のニーズに即した提案を行います。
2.
LIGの広範なネットワークの活用:様々なクリエイティブ職のマッチングを可能にします。
3.
マルチスキルクリエイターの紹介:ビジネススキルを持つ人材も紹介することで、企業の多様なニーズに応えます。
サービス利用の流れ
「LIGエージェント」では、問い合わせから最短1週間での人材紹介が可能です。企業は専用フォームから問い合わせを行い、詳細な案内を受けた後、契約を結びます。その後、求職者の適性に合わせた人材紹介が始まります。
お問い合わせ方法
株式会社LIGは、東京の台東区に本社を置く企業で、70以上のクリエイティブ職の支援を行っています。新しいブランド名のもと、今後さらに成長を続ける「LIGエージェント」に注目が集まります。詳しい情報は公式ウェブサイトをご覧ください。