One人事がミロク情報サービスと提携、業務効率化を加速

会社提携がもたらす新たな人事システムの展望

One人事株式会社が、株式会社ミロク情報サービスと販売パートナー契約を締結したというニュースが、業界内外で注目を集めています。この提携により、両社は人事業務の効率化と生産性向上に向けた新たなソリューションを提供することを目指しています。

背景

近年、日本の就業構造は少子高齢化や国際競争の激化に伴い、急速に変化しています。また、2023年3月期決算からは上場企業にも人的資本に関する情報開示が求められるようになりました。これにより、人事部門に求められる役割は一層重要になり、業務の効率化が急務となっています。

One人事は、この変化に対応すべく、MJSと提携し、財務・会計を基盤とした多角的なアプローチをとることにしました。この合同によるシナジーにより、企業の多様なニーズに応えられるソリューションを展開していきます。

One人事の特徴

One人事は、有償利用ユーザー数が60万人を超える人事労務システムです。労務管理や勤怠管理、給与計算、タレントマネジメント、ワークフローの業務をワンストップで処理できるため、企業は日常業務を効率良く運営することが可能です。これにより、経営者や人事担当者はより戦略的な業務に集中できる環境が整いつつあります。

サービスは特に、ペーパーレス化を進め、従業員情報を一元管理するなど、利便性を追求しています。さまざまな業種や規模の企業に対応が可能である点も、大きな魅力の一つです。

今後の展望

この提携の結果、One人事とMJSは、幅広いニーズに応えるソリューションを共同で提供することが期待されます。新たに開発されるシステムは、人事部門だけでなく、企業認識や戦略の向上にも寄与するでしょう。

One人事は今後も、企業と従業員の成長を支援するためのサービスを強化していく方針です。この動きは、効率化される業務だけでなく、企業文化や働き方の革新にもつながることでしょう。