事業と人を成長させるマネジメントとは
2025年12月19日(金)に、東京・日本橋のWeWorkギンザシックスで「Cateras(カテラス)セミナー」が開催されます。このセミナーでは、株式会社あしたのチームの代表、赤羽博行氏と、株式会社EVeMの長村禎庸氏が対談し、現代のマネジメントに関する洞察を語ります。ソーシャル・エンゲージメントや社員の目標設定がどのように事業の成長に寄与するのかを、実務に基づいた具体的な例を交えて考察します。
セミナーの背景
現代のビジネス環境では、企業は急速な変化に直面しています。その中で、経営者は「管理」「評価」「挑戦」といった要素のバランスをとらなければなりません。今回のセミナーでは、これらの要素がどのように作用し合うのか、そしてそれが「事業と人の成長」にどうつながっているのかを掘り下げていきます。
例えば、なぜ今マネジメントの常識を見直さないといけないのか? 働き方の変化により、企業は新たな課題を抱えています。その中で、マネジメントが果たしている役割を再確認することが求められているのです。
プログラム内容
セミナーではさまざまなテーマについて議論予定です。具体的には、以下のような内容が含まれています。
- - Opening: マネジメントの“常識”をアップデートする理由
- - Theme 1: 「管理」「評価」「挑戦」の関係性
- - Theme 2: マネジメントの成功と失敗の事例
- - Theme 3: これからのマネジメント構造についての提言
- - Q&Aセッション: 参加者からの質問に対する応答
参加するメリット
このセミナーは、経営者や人事責任者にとって非常に有意義な場となります。事業の成長を目指す経営者にとっては、新たなマネジメントの視点を得る絶好のチャンスです。また、自社のエンゲージメントの低下に悩むリーダーにとっても、有効なヒントが得られるでしょう。
さらに、セミナー前後にはドリンクや軽食を楽しみながら参加者同士の交流も可能です。ネットワーキングの機会としても非常に貴重です。
参加希望の方は、事前申し込みが必要ですので、公式ウェブサイトで詳細を確認してください。登録は無料で、先着順です。
企業情報
「株式会社あしたのチーム」は、人事評価制度の構築や運用に特化した企業で、赤羽氏が代表取締役として先導しています。一方、「株式会社EVeM」は、長村氏が善導するマネージャーイネーブルメントサービスを提供しています。
このセミナーは、両社のビジョンと専門性を生かして、事業と人の成長を融合させる新たなマネジメント手法を学ぶ絶好の機会となります。あなたもぜひ参加し、未来のマネジメントについて考えてみませんか?