オンライン転職フェアで顧客数を劇的に増加させたEventHubの成功事例

イベントマーケティングの新しい形

現代のビジネスシーンにおいて、オンラインでの交流が不可欠となっています。その中でも、株式会社EventHubが提供する「EventHub」は、多くの企業にとって重要なイベント・ウェビナーマーケティングプラットフォームとなっています。特に、株式会社キャリアデザインセンターが実施したオンライン転職フェアを通じて、EventHubがどのように成功を収めたのかを探ります。

オンライン転職フェアの始まり

コロナウイルスの影響で、対面でのイベントが制限される中、株式会社キャリアデザインセンターはオンライン転職フェアを2020年に開始しました。様々なツールを比較した結果、EventHubの独自の機能がその決め手となりました。「1対1で面談が可能」「メッセージを簡単に送信できる」「マッチング機能」といった特長が評価され、オンラインでは唯一の選択肢となりました。

交流機能と面談数の増加

EventHubの交流機能を活用することで、1回の転職フェアでなんと4,300件もの交流が実現しました。この膨大な数の交流は、面談成立数の向上にも寄与しています。参加者は事前に経歴などを確認できるため、効率的な面談も実現しています。

参加者からの反応

EventHubは機能がわかりやすく、参加者からの問い合わせは各開催ごとに数件程度に留まっています。これにより、参加者はスムーズにイベントを利用することが可能です。特に、1対1の面談や個別メール送信機能は他社にはない独自の利点です。

継続的な成功の秘訣

株式会社キャリアデザインセンターは、コロナ終息後もオンライン転職フェアを継続して開催しており、現在では年間4回のペースで行っています。気軽に参加でき、新たな人材との出会いの場を提供し続けています。このプラットフォームを利用した事例は、年間合計で13本ものイベントを計画・運営する中で、大きな成果を上げています。