AI時代の採用スキルを身につける勉強会
2025年7月23日、LUF株式会社が主催する「人事キャリアを加速する!AI時代の採用スキルアップ勉強会」が東京都で開催されました。この勉強会は、急速に進化するAI技術を活用し、人事担当者の市場価値を向上させることを目的としています。この初回では多くの人事・採用担当者が集まり、熱心に学びました。
人事業務の変革
勉強会の冒頭、LUFの代表・堀尾司氏が登壇。彼は「人事の業務がAIによって劇的に効率化されることで、戦略的かつ創造的な業務に集中できる」と語り、人事担当者の役割が変わりつつあることを示しました。参加者の中には、従業員数名のスタートアップから数千名を抱える大企業に至るまで、さまざまな企業がありました。このことは、企業規模や役職にかかわらず、AIの活用が喫緊の課題であることを示しています。
実践的デモで新たな気づき
セッション中盤では、AIを活用した採用戦略の立案デモを実施。人気求人票を分析し、自社の強みを取り入れてターゲットに響く求人票を共創する実践的な方法が紹介されました。参加者は「明日からCANVAを活用してみたい」との声が上がるなど、AIを用いることで業務の効率化が実感されました。
AIは新たな語学スキル
さらに、参加者の意識を変えるメッセージもありました。「AIを使いこなすスキルは語学を学ぶことと同じくらい重要だ」との声に、参加者たちも共感。単なるツールの紹介に留まらず、キャリア観を深める貴重な機会となりました。
勉強会の今後の展望
この「AI時代の採用スキルアップ勉強会」は全5回を予定しており、今後は「スカウティング」「面接設計」「内定者フォロー」などのテーマで開催される予定です。各回では実践的なプロンプト集を提供し、参加者全員がAIを使いこなせるよう伴走します。
次回のご案内
次回は「面接・資料作成編」として、具体的な採用メッセージをAIと共創する内容が予定されています。日時は2025年9月3日(水)19:00から20:00です。興味のある方は、ぜひ申し込みを検討してください。詳細はLUFの公式サイトで確認できます。
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LUF株式会社について
LUF株式会社は東京都港区に拠点を置き、2022年に設立された企業。人事担当者のキャリア支援を行うと共に、CANTERAコミュニティを通じて人事の本質を学ぶ場を提供しています。彼らの活動はこれからも続き、人事パーソン同士が支え合い、成長できるコミュニティを目指しています。
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